Agent de Service Intérieur - Transport - Entretien - Maintenance H/F

Association pour Adultes et Jeunes Handi

  • Château-Arnoux-Saint-Auban - 04
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour les activités du DAME et du SESSAD Tony Lainé.

1. Missions principales
Sous l'autorité des Directions des établissements concernés (DAME et SESSAD Tony Lainé), l'Agent(e) de Service Intérieur (ASI) contribue au bon fonctionnement des structures en assurant des missions polyvalentes de transport, d'entretien, de maintenance courante et de soutien logistique.

Le poste est mutualisé entre le DAME et le SESSAD Tony Lainé et s'inscrit dans une organisation multisite, avec des interventions sur les sites de Château-Arnoux-Saint-Auban, L'Escale et ponctuellement Manosque.

Dans ce cadre, l'Agent(e) de Service Intérieur assure notamment :
Le transport des jeunes en situation de handicap pendant les transports, notamment entre leur domicile et les établissements, dans le respect de la réglementation, des protocoles internes et des règles de sécurité ;
Leur accompagnement en veillant à leur sécurité, leur confort et au respect de leurs besoins spécifiques ;
L'entretien courant et le suivi des véhicules utilisés pour le transport des jeunes (nettoyage, vérification de l'état général, suivi des contrôles techniques, signalement des anomalies et suivi des interventions nécessaires) ;
La réalisation de travaux courants d'entretien et de maintenance bâtimentaire ;
Le suivi des réparations et la veille technique des locaux et équipements ;
L'entretien des espaces verts et des abords des établissements ;
La participation à la vie institutionnelle des établissements en lien avec les équipes.

2. Activités principales
Transport et accompagnement des jeunes
Assurer les transports quotidiens des jeunes entre leur domicile et l'établissement (trajets matin et soir), ainsi que les transports ponctuels nécessaires (consultations, sorties, activités extérieures.)
Veiller à la sécurité et au bien-être des jeunes transportés ;
Respecter les protocoles liés aux accompagnements des jeunes en situation de handicap.
Missions d'Agent de Service Intérieur multisite
Intervenir sur les différents sites du DAME et du SESSAD Tony Lainé : Château-Arnoux-Saint-Auban, L'Escale et ponctuellement Manosque et Digne les Bains ;
Assurer le suivi de l'entretien des véhicules affectés au transport des jeunes ;
Veiller aux échéances réglementaires des véhicules (contrôles techniques, entretiens, réparations) en lien avec les interlocuteurs concernés ;
Réaliser des travaux d'entretien courant et de maintenance de premier niveau ;
Assurer une veille technique des bâtiments et équipements ;
Assurer l'entretien des espaces extérieurs.

3. Profil et compétences requises
Expérience dans un poste d'Agent de Service Intérieur, d'agent polyvalent ou dans un domaine technique appréciée ;
Expérience auprès d'enfants ou de personnes en situation de handicap appréciée ;

Sens des responsabilités et respect des règles de sécurité ;
Capacité à travailler en autonomie et en lien avec plusieurs équipes ;
Rigueur, organisation et capacité d'anticipation ;
Aptitudes manuelles pour les travaux d'entretien courant ;
Qualités relationnelles, bienveillance et respect des personnes accompagnées ;
Adaptabilité aux horaires liés aux transports des jeunes.

4. Cadre de l'emploi
Emploi : Agent(e) de Service Intérieur (ASI) - Convention Collective Nationale 66 ;
Affectation : DAME et SESSAD Tony Lainé ;
Contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Temps de travail : 32 heures hebdomadaires, soit 0,91 ETP
Poste multisite : Château-Arnoux-Saint-Auban, L'Escale et interventions ponctuelles sur Manosque ;
Permis B obligatoire ;
Rémunération selon CCN 66 entre 1900.57 € et 1979.64 €

Poste à pourvoir au 17/08/2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Entretenir un espace vert,Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation,Transport de jeunes en situation de handicap

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Bienvenue chez Association pour Adultes et Jeunes Handi

L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour son siège administratif.

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211TLJV

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