Directeur Adjoint - Crèche les Jeunes Pousses H/F Ville d'Annecy

La Direction de la Petite Enfance de la ville d'Annecy assurant le fonctionnement de 23 structures et de 6 relais Petite Enfance, recherche pour la Crèche Les Jeunes Pousses H/F son Directeur adjoint H/F à temps complet, ouvert aux cadres d'emploi des Educateurs de jeunes enfants, Infirmiers Territoriaux ou Puéricultrices Territoriales. Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.

Rattaché(e) à la Directrice, vous dirigez, en binôme avec la directrice, la structure d'accueil non permanente de 64 places pour les enfants de 10 semaines à 4 ans. Vous secondez la directrice sur l'ensemble des missions et participez au management de l'équipe. Vous assurez la direction de la structure en l'absence de la directrice. Vous garantissez une qualité d'accueil pour l'enfant et sa famille au sein de l'établissement.

A ce titre, vos missions principales sont d'analyser, définir les moyens humains nécessaires à la réalisation des activités, dans l'exercice régulier de la fonction.

Egalement, vous accompagnez et conseillez les collaborateurs dans l'optimisation de leurs activités au quotidien et le développement de leurs compétences.

Vous formulez des propositions, étayées par votre connaissance du terrain, dans le cadre du projet de service.

Par ailleurs, vous mettez à disposition des outils, des méthodes de travail, des solutions opérationnelles pour favoriser la transversalité.

Enfin, vous êtes garant de la bonne réalisation des activités.

Conditions d'exercice :

• Horaires d'ouverture : 7h30-18h30 du lundi au vendredi
• Spécificités du poste : Vacances imposées en partie
• Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité
• Lieu du poste : 25 rue des Pommaries - Annecy-le-Vieux

Intégrer la ville d'Annecy c'est :

- être acteur de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution

- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, 25 jours de congés annuels, régime de RTT jusqu'à 23 jours- selon organisation du service)

- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement"...)

- disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance

- bénéficier des titres restaurant d'une valeur faciale de 5€ dont 50% pris en charge par la collectivité

La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.