Comptable Général - Comptable Générale H/F

France Travail

  • Paris 16e - 75
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Le comptable se verra confier en propre ou en association les attributions suivantes sans que la liste soit exhaustive :
- Tenue de la comptabilité courante :
o Enregistrement des factures (fournisseurs, clients, note de frais, subventions diverses)
o Contrôle des documents selon les procédures mises en place
o Suivi des prêts accordés en relation avec le service Entraide
o Opérations bancaires (tous types de paiements) dont remises de chèques à déposer en banque
o Saisie / suivi des contributions des membres de l'association sur le site Internet dédié ; éditions et sauvegarde des états des encaissements et statistiques ; également pour les inscriptions aux conférences/
o Rapprochements bancaires
o Déclarations fiscales (TVA, CVAE, taxe sur les salaires etc.)
o Ecritures de paie
o Analytique budgétaire
o Suivi des immobilisations (saisie, étiquetage etc.)
o Suivi et saisie des comptes des Groupes sous égide de l'Association
o Classement des documents et archivage
- Participation à l'élaboration des comptes annuels (contrôle et justification des comptes, saisie et extourne)
- Participation à l'élaboration de la consolidation des comptes des filiales

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité analytique,Comptabilité client,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Diplôme de comptabilité et de gestion,Méthodes et procédures de contrôle comptable,Analyser les documents comptables et fiscaux,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211SKPK

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