Chargé d'Études et d'Évaluation H/F
Universite de Pau et des Pays de L'adour
- Pau - 64
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Chargé.e d'études et d'évaluation - Ingénieur.e en production, traitement et analyse de données et enquêtes pour la production de connaissances et d'analyses en appui à la décision
La personne recrutée intègrera le réseau des acteurs « data et observatoire » de l'établissement. Elle sera affectée au sein de la Direction Data et Observatoire (DDO) du pôle administratif Développement et Relations Institutionnelles (DERI) de l'UPPA. Elle intègrera l'équipe en charge de l'accompagnement méthodologique et technique du pilotage transversal de l'établissement par la donnée.
Dans ce cadre, la personne recrutée travaillera en relation fonctionnelle étroite avec le service pilotage du pôle Recherche, International, Innovation et Partenariat (R2IP). Entre autres missions, elle sera chargée d'accompagner le développement du projet PUI, qui est un objet du pôle R2IP, sur son volet data.
Les activités principales
Analyser le besoin, en relation avec les acteurs des projets et avec les directions métier
Réaliser une veille, une recherche des outils de mesure adaptés
Proposer des méthodologies innovantes
Collaborer avec les acteurs du pôle R2IP, et notamment du projet PUI
Participer et/ou contribuer à l'exploitation de données
Participer et/ou contribuer à la production d'indicateurs et d'analyses statistiques
Participer et/ou collaborer à la conception de protocole de collecte, de traitement de données
Contribuer à la compilation des données collectées
Contribuer à la production, la valorisation et la diffusion des productions
Participer à l'automatisation des traitements de données, à l'évolution du système d'information décisionnel de l'établissement
Le profil recherché
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 211QRQL