Ingenieur Qualite H/F Airria
- Ville-la-Grand - 74
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Secteur informatique • ESN
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Missions principales du poste :
- Coordonner au sein de l'activité avec le responsable qualité du site la mise en oeuvre des méthodes et outils pour le maintien et l'évolution du système de management de la qualité.
- Piloter et animer des outils de résolution de problème et des groupes de progrès.
- Être en appui sur les outils de résolution de problème.
- Proposer des actions d'améliorations et participer au groupe de progrès. - Analyser, élaborer et mettre en oeuvre une démarche Qualité dans une approche d'amélioration continue.
- Conseiller et être un support technique auprès des services de l'entreprise et aux clients (conception, élaboration, ...).
- Veiller et superviser la gestion de la qualité atelier du site ainsi que le fonctionnement de ses équipements.
- Appliquer les exigences des normes conformes au site.
- Alimenter les indicateurs des tableaux de bords et les analyser.
Le profil recherché
-Niveau Bac +3 avec expérience significative ou Bac +5 : école ingénieur / formation universitaire.
- Parfaite maîtrise de l'anglais orale et écrite (C1).
- Diagnostiquer et analyser les problèmes Qualité.
- Définir, structurer et piloter des plans d'amélioration Qualité.
- Connaissances approfondies des exigences du référentiel ISO 9001, IAQF.
- Sens de la communication interpersonnelle et de groupe.
- Travailler avec autonomie et sens des responsabilités.
- Capacité à prendre des décisions.
- Être force de proposition, avec une approche innovante.
- Pratiquer l'écoute active et adopter une posture orientée collaboration.
🎁 Les avantages du modèle JOCAD
En rejoignant JOCAD IT, vous bénéficiez d'un environnement structuré et attentif au bien-être des collaborateurs :
- Mutuelle & Prévoyance familiales complètes
- Tickets restaurant (Swile)
- Prime Vacances Syntec
- Plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution
- Nombreuses offres CSE via Club Employés (réductions, loisirs, culture, voyages...)
Un cadre clair, des avantages concrets, et un accompagnement réel pour avancer sereinement dans votre carrière.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique (adéquation des attentes du candidat avec le poste)
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Entretien physique avec le manager du service et la responsable RH
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Parcours d’intégration complet de tous les services
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Entretiens de suivi par la RH et le manager (montée dans l’autonomie)
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Airria en images
Publiée le 24/07/2026 - Réf : 5vk5o4eifman5
