Aide à Domicile Condé sur Escaut 59163 H/F
Sos Family
- Condé-sur-l'Escaut - 59
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
SOS FAMILY recrute un(e) intervenant(e) aide à domicile à Condé sur Escaut (59163).
Vous aurez pour mission d'accompagner une personne adulte en fauteuil roulant, disposant d'une autonomie partielle dans les actes de la vie quotidienne :
- Accompagner la personne dans les gestes du quotidien
- Apporter une aide à la toilette selon les besoins
- Aider à l'habillage et à l'installation
- Préparer ou assister la prise des repas
- Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de la personne
- Effectuer un accompagnement bienveillant favorisant le maintien de l'autonomie
- Réaliser, si nécessaire, de petites tâches liées à l'environnement immédiat de la personne.
Planning
Intervention du lundi au dimanche :
- De 9h00 à 9h45
- De 11h45 à 12h45
- De 18h45 à 19h30.
Soit environ 2h15 d'intervention par jour.
Profil recherché
- Personne sérieuse, ponctuelle, fiable et bienveillante ;
- Expérience dans l'aide à domicile, l'accompagnement du handicap ou l'assistance à la personne appréciée ;
- Capacité à travailler de manière autonome ;
- Sens de l'écoute et respect de la confidentialité ;
- Capacité à s'engager durablement auprès de la personne accompagnée.
Nous proposons
- Des missions complémentaires possibles selon vos disponibilités
- Une affectation proche de votre domicile dans la mesure du possible
- Une participation aux frais de transport
- Une mutuelle d'entreprise.
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Aider des personnes dans leur cadre de vie
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 23/07/2026 - Réf : 211NGNV
