Technicien - Technicienne de Maintenance de Pompe à Chaleur Pac H/F

Triangle Solutions Rh

  • Quéven - 56
  • Intérim
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique

Détail du poste

TRIANGLE RH SOLUTIONS QUIMPERLE, recherche pour le compte de son client, basé dans le secteur de Quéven, un profil Technicien SAV Maintenance PAC (h/f).

Vos missions seront :

Réaliser la maintenance préventive et corrective des pompes à chaleur.
Diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage des installations.
Garantir la satisfaction client dans le cadre du service après-vente.

Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en plomberie, chauffage, génie climatique ou équivalent, et justifiez d'une expérience significative en maintenance et dépannage de pompes à chaleur.

Vous possédez le permis B, indispensable pour assurer vos déplacements chez les clients. L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes ainsi que les habilitations électriques sont appréciées.

Vous maîtrisez les opérations de maintenance préventive et corrective, le diagnostic de pannes ainsi que le dépannage de pompes à chaleur. Vous appliquez les règles de sécurité en vigueur lors de vos interventions et avez à coeur de garantir un service de qualité.

Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail de terrain et le contact client. Votre sens du service et votre réactivité seront des atouts pour réussir à ce poste.

Alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature, vous êtes peut-être la personne que nous recherchons !

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 20/07/2026 - Réf : 211KFMS

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