CDI - Responsable Industrialisation des Approvisionnements H/F L'Industrie recrute

Naval Group est le leader européen du naval de défense et un acteur majeur dans les énergies marines renouvelables. Entreprise de haute technologie d'envergure internationale, nous répondons aux besoins de nos clients grâce à nos savoir-faire exceptionnels, nos moyens industriels uniques et notre capacité à monter des partenariats stratégiques innovants.
Nous concevons, réalisons et maintenons en service des sous-marins et des navires de surface. Nous fournissons également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, nous proposons un large panel de solutions dans les énergies marines renouvelables.

Naval Group bâtit ses succès sur la conjugaison de ses talents ! De l'architecte naval au soudeur expert à l'ingénieur en cybersécurité, nos 13000 collaborateurs contribuent au développement du navire numérique.

Nos produits sont uniques, votre parcours mérite de l'être !

VOS MISSIONS :

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

Ce poste, au sein du pôle Industrialisation des Approvisionnements, constitué d'environ 6 personnes, débute idéalement en août 2026. L'activité de ce service a pour objectif d'établir le prévisionnel des approvisionnements nécessaires à la réalisation du produit.

Ce poste est en interface principalement avec les Responsables de la Supply Chain et les équipes de conception (Architectes, Responsables systèmes, Technologues, Responsables emménagement), ainsi que les services en charge de l'industrialisation générale du produit.

Vos principales missions :

Analyser les nomenclatures de conception et suivre l'évolution de leur montée en maturité

Exploiter les quantitatifs du navire

Exprimer les besoins prévisionnels dans l'ERP

Animer des rituels avec les Resp. Industrialisation, les Technologues, les Resp. Systèmes et les Resp. Supply Chain des programmes

Assurer un reporting d'activité vers les Responsables Industrialisation du Programme

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

Des déplacements seront à prévoir occasionnellement sur d'autres sites Naval Group en France, avec quelques déplacements à l'étranger également dans le cadre des contrats exports.

ET VOUS ?

- Votre formation : Vous avez un diplôme d'ingénieur généraliste de niveau Bac +5 ou équivalent. Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans le monde industriel et sur ce type de poste.

- Vos compétences : Vous avez acquis de solides connaissances techniques dans le domaine de la conception et réalisation de produits complexes et vous maitrisez la conduite de projet.

Vous disposez d'une expérience significative en production vous permettant d'appréhender des problématiques techniques complexes.

- Vous connaissez / Vous maîtrisez : Des logiciels de CAO, la maquette numérique sous 3D Expérience. Vous avez un bon niveau d'anglais technique.

Vous maitrisez Excel et Access.

Votre esprit d'équipe, votre curiosité et votre minutie vous permettent de travailler en transversalité pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).

- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

-La possibilité de faire du télétravail, jusqu'à 10 jours par mois.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.