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MATAWAN SERVICES recrutement

QA Fonctionnel & Automatisation H/F MATAWAN SERVICES

  • Nice - 06
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 à 10 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Anglais

Les missions du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients à Sophia-Antipolis, un QA Fonctionnel & Automatisation pour intervenir sur des applications Web et Mobile.


  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement Agile, Product Owners et les autres parties prenantes
  • Participer à la rédaction des designs fonctionnels et techniques
  • Rédiger des cas de tests fonctionnels et préparer des plans de tests
  • Créer et exécuter des campagnes de tests manuels et automatisés
  • Suivre et analyser des bugs
  • Maintenance, stabilisation et optimisation des tests automatisés
  • Contribuer à l'amélioration continue des outils, des processus QA et de la documentation
  • Accompagner les développeurs dans la réduction des anomalies
  • Réaliser un bilan de fin de campagne


Environnement technique : Jira, Cypress, TypeScript, Mastro, Agile/Scrum, suite Workspace, Notion

Le profil recherché

  • Vous disposez d'une expérience significative sur un rôle de Testeur fonctionnel et automatisé
  • Vous à l'aise en anglais (écrit / oral)
  • Vous êtes de nature curieuse et aimez comprendre les besoins des utilisateurs finaux
  • Une première expérience avec Notions en langage de programmation est un plus
  • La maîtrise de la méthode Agile/Scrum et l'obtention d'une certification ISTQB seront des atouts appréciés

Les avantages

  • Prime de vacances
  • Panier repas
  • Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Progression rapide - Plan de carrière adapté
  • Environnement de travail dynamique et innovant
  • Laptop performant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de découverte, contexte et valeurs - Chargé(e) de recrutement

  • Entretien de présentation détaillé du poste - Manager opérationnel

  • Entretien technique (pour les profils de postes concernés) - Tech Lead / CTO

  • Rencontre avec le client final

  • Proposition de collaboration - Manager opérationnel / HR

  • Onboarding - Manager opérationnel / HR

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 4221648/29619538 QFA/06N

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