Réceptionniste de Nuit H/F

Hotel Beige Paris

  • Paris - 75
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Les compétences pour ce job

  • Anglais

Détail du poste

L'Hôtel Beige**** est à la recherche de son futur ou sa future réceptionniste de nuit en CDI pour 42 heures par semaine en moyenne.

L'hôtel est ouvert depuis 4 ans et demi et possède 33 chambres au style très épuré.
Le restaurant Creime attenant à l'Hôtel accueille tous les clients pour le petit déjeuner.

Sous la responsabilité de notre cheffe de réception vos missions seront notamment les suivantes :

- Accueillir et renseigner la clientèle en accord avec les codes de l'Hôtellerie 4 étoiles

- Garantir le calme et la sécurité des clients et des biens

- Assurer la réception des éventuelles livraisons

- Saisir les réservations dans le logiciel Ulysses

- Réaliser les clôtures sur Ulysses

- Répondre aux mails et aux demandes clients sur internet, au téléphone et en présentiel

- Assurer un service conciergerie (recommandation et réservation de bar, restaurant, théâtre, taxi, spectacles..)

- Ranger le back office

- S'assurer de la propreté du lieu

- Maintenir l'honesty bar (le salon) de l'hôtel propre et bien rangé, réapprovisionner le minibar, nettoyer les tables, faire la vaisselle

- Sortir les poubelles et vider le sèche linge

- Préparer la mise en place du petit déjeuner au Café Creime

Vous travaillerez 4 nuits par semaine puis 3 nuits sur la semaine suivante.

Dans l'attente du plaisir de vous accueillir

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Effectuer le suivi des réservations,Identifier, traiter une demande client

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 17/07/2026 - Réf : 211CNWD

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