Assistant Comptable et Commercial H/F Select RH
- Antibes - 06
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Select RH, cabinet de recrutement, recrute pour le compte de l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Comptable et Commercial(e) en CDI à Antibes (06600).
Rattaché(e) à la direction administrative et financière, vous occupez un rôle central alliant comptabilité courante et activités commerciales/administratives de l'entreprise. Après une période de formation sur un premier point de vente, vous prendrez progressivement en charge la gestion de deux magasins du réseau.
Vos missions principales :
Comptabilité & Trésorerie
- Saisie des écritures comptables (achats, ventes, banques)
- Établissement et vérification des factures clients et fournisseurs
- Suivi des règlements et des encaissements
- Rapprochements bancaires, remises en banque
- Relance des impayés, gestion des litiges
- Suivi des stocks et portefeuilles clients
Support à la gestion commerciale
- Enregistrement des ventes et commandes
- Vérification des dossiers clients en lien avec la facturation
- Suivi des marges par dossier client
- Mise à jour des catalogues et des stocks (produits & expositions)
Gestion administrative & paie
- Préparation des éléments variables de paie (commissions, absences, etc.)
- Transmission des données au cabinet social
- Gestion du courrier, classement, archivage, accueil téléphonique
Le profil recherché
Diplômé(e) en comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an sur un poste d'assistant comptable avec des fonctions transverses.
Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), et capable de jongler entre plusieurs tâches tout en gardant une excellente organisation. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est requise ; la connaissance d'un logiciel comptable est un atout.
Permis B obligatoire (déplacements hebdomadaires sur les magasins du secteur Cannes / Nice).
Rémunération (Package compris) :
Entre 28 et 35K€ brut annuel (fixe + variable), avec une montée en charge progressive sur les premiers mois d'intégration.
✅ Pour occuper un rôle clé dans la gestion quotidienne de l'entreprise
✅ Pour évoluer dans une structure à taille humaine avec de l'autonomie
✅ Pour un poste comptabilité + gestion où la polyvalence est valorisée
L'entreprise
SELECT RH - Cabinet de recrutement CDI - CDD - Management de Transition
🔍 Notre processus de recrutement :
1 - Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.
2 - Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences.
3 - Présentation confidentielle de votre profil à notre client, avec votre accord.
4 - Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite.
5 - Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste.
6 - Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux.
Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise.
Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes :
Fonctions support
- Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat
Fonctions Techniques
- Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitale
Publiée le 15/07/2026 - Réf : 4212891/29571599 ACEC/06A
