Formateur - Formatrice IA H/F
Pyramidia
- Bondues - 59
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Intelligence artificielle
Détail du poste
Nous recherchons un(e) formateur(trice) spécialisé(e) en Intelligence Artificielle pour animer une formation individuelle en présentiel.
L'objectif de cette formation est d'accompagner un dirigeant souhaitant approfondir sa maîtrise des outils d'intelligence artificielle générative. Bien qu'il utilise déjà certaines solutions, il souhaite développer ses compétences afin de rester à jour sur les évolutions rapides du secteur et exploiter pleinement le potentiel des principaux outils du marché.
Les thématiques attendues pourront notamment porter sur :
- les bonnes pratiques d'utilisation de l'IA générative ;
- la rédaction de prompts efficaces et avancés ;
- les méthodes de travail permettant d'obtenir des résultats pertinents ;
- les cas d'usage professionnels ;
- les spécificités et complémentarités d'outils tels que ChatGPT, Claude, Mistral, Gemini et autres solutions émergentes.
La formation concernera 1 stagiaire et devra être réalisée exclusivement en présentiel.
Le planning sera défini directement avec notre cliente en fonction des disponibilités de chacun.
Merci d'adresser votre CV par e-mail en précisant le numéro de l'offre.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 211DFQP
