Chargé de Projets Procédures Dématérialisées - Grand Paris Sud est Avenir T11 H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Créteil - 94
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans un objectif d'administration agile, des Directions Ressources Coordination Pilotage (DRCP) ont été instituées dans chaque DGA, afin de porter la déconcentration des fonctions ressources de la collectivité.
Les DRCP assurent ainsi la liaison et la coordination des échanges avec les directions supports : Finances, Commande Publique et contrôle de gestion, Affaires juridiques, des assemblées et du patrimoine...
La DRCP Citoyenneté coordonne plus particulièrement pour les 3 directions opérationnelles (Cohésion territoriale, Sports/Culture, Productions Végétales et Ingénierie Horticole et Environnementale) les démarches liées aux aspects juridiques, administratifs, financiers, le soutien aux organisations, l'accompagnement numérique.... Ce rôle confère à la DRCP une place centrale dans l'organisation.
En qualité de chargé de projets procédures dématérialisées, vous assurez la coordination des flux administratifs, le support aux directions et la gestion des archives et documents partagés. Une grande polyvalence est attendue pour contribuer à l'ensemble des besoins administratifs de l'équipe de direction et des agents de la DRCPC.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260710002655-charge-projets-procedures-dematerialisees?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Excellente maîtrise de l'orthographe, de la grammaire et de la syntaxe ;
- Solides capacités rédactionnelles dans le respect des règles administratives et juridiques ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel avancé, Teams/SharePoint) ;
- Connaissances en droit administratif et en gestion documentaire (circuits de validation, archivage) ;
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion, pédagogie et sens du service public ;
- Autonomie et capacité à travailler en transversalité et à rendre compte ;
- Qualités relationnelles, engagement professionnel et sens du travail collectif.
Formation :
- Bac +2 en gestion administrative ou équivalent ;
- Expérience confirmée en collectivité territoriale ou service public, idéalement en coordination, en relecture et en formation agent ;
- Maîtrise de la communication institutionnelle et posture professionnelle dans le secteur public.
Publiée le 12/08/2026 - Réf : O094260710002655
