Domino RH recrutement

Gestionnaire de Paie Expérimenté H/F Domino RH

  • Libourne - 33
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Votre agence Domino Staff recrute pour l'un de ses clients, cabinet d'expertise comptable situé à Libourne, un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F dans le cadre d'un CDI.

Au sein d'une équipe paie composée de 5 personnes, vous prenez en charge un portefeuille clients et assurez la production des paies ainsi que l'accompagnement des dirigeants dans leurs problématiques sociales.

Vos missions :
-Recueillir, analyser et saisir les éléments variables de paie.
-Établir les bulletins de salaire sur le logiciel SILAE Demat (environ 350 paies par mois).
-Contrôler et sécuriser les paies dans le respect de la réglementation sociale.
-Réaliser les soldes de tout compte et documents de fin de contrat.
-Produire les déclarations sociales et assurer le suivi des DSN.
-Paramétrer le logiciel de paie (DSN, régularisations, primes, évolutions conventionnelles...).
-Rédiger les contrats de travail et avenants.
-Gérer les ruptures conventionnelles et accompagner les clients sur leurs questions sociales courantes.
-Conseiller les dirigeants dans la gestion administrative de leur personnel

Le profil recherché

Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience significative en gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable.
Vous maîtrisez la production des paies, les déclarations sociales et êtes à l'aise avec le paramétrage d'un logiciel de paie.
Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon sens du conseil, vous appréciez la relation client et souhaitez rejoindre une équipe dynamique.

Organisation du temps de travail :
- 2 semaines à 40 heures sur 5 jours ;
- 2 semaines à 32 heures sur 4 jours.

L'entreprise

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Publiée le 11/07/2026 - Réf : 30178787 IB/GESTPA/CABD/LI

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