Développeur Économique - Communauté de Communes du Grand Autunois Morvan H/F
Etablissements publics de coopération intercommunale
- Autun - 71
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Communauté de communes du Grand Autunois Morvan regroupe 55 communes pour environ 36 000 habitants sur un territoire de 1 250 km² et dont la ville centre est Autun.
Communauté de communes innovante, proche de ses habitants, la CCGAM assure un nombre important de compétences dont la petite enfance, l'enfance/jeunesse, la gestion d'équipements sportifs et culturels ou encore la lecture publique. Au quotidien, elle oeuvre sur l'évolution de son territoire en harmonie avec son environnement par l'exercice des compétences développement économique, habitat, urbanisme, mobilité, voirie et transition énergétique.
Engagée dans la démarche Territoires d'industrie, en périphérie des zones de développement de la Communauté Urbaine du Creusot Montceau, de l'agglomération de Chalon sur Saône et de Dijon, La communauté de communes du Grand Autunois Morvan possède de multiples atouts.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071260709000689-developpeur-economique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Poste relevant des filières administratives ou techniques, cadre d'emplois des attachés ou ingénieurs territoriaux, ouvert aux agents titulaires, inscrits sur la liste d'aptitude ou contractuels.
Expérience dans un poste similaire indispensable.
Savoirs :
Maîtrise des champs techniques : bâtiments, énergie, environnement, gestion de l'eau, assainissement, sanitaire, agriculture, mobilité, aménagements, infrastructures, numérique ...
Connaissances en pilotage de missions pluridisciplinaires sur des opérations d'envergure
Connaissance de l'organisation, du fonctionnement, des processus de décision, des politiques et des projets de la collectivité
Être en mesure d'effectuer une veille juridique
Capacités de rédaction, d'analyse et de synthèse
Qualités d'expression écrite et orale
Savoir-faire :
Encadrement de projets
Pilotage et coordination de missions pluridisciplinaires
Animation, fédération et accompagnement des équipes
Gestion des partenariats et des conflits
Maitrise des outils informatiques
Maitrise des techniques de négociation
Savoir-être :
Forte disponibilité et réactivité
Sens relationnel développé et capacité à travailler en transversalité
Loyauté, rigueur et confidentialité
Capacité d'adaptation et d'accompagnement au changement
Esprit collaboratif et sens élevé du travail en équipe
Publiée le 11/07/2026 - Réf : O071260709000689
