Chargé de Gestion Service Clients Vie des Financements Crédits - CDD H/F Crédit Coopératif

#UnAutreJobEstPossible ; #AvecVousCestPossible

Poste et missions

Au sein du Département de la Production de crédit, vous intégrez l'équipe (10 personnes) intervenant sur les actes de gestion de la vie des prêts à moyen long terme, destinés à notre clientèle de Personnes Morales et Personnes Physiques.

💡Vos principales activités recouvrent les opérations de gestion durant la vie des prêts :

• Décomptes de remboursements anticipés
• Réaménagements / Renégociations / changements d'assurance / changements d'emprunteurs / changements de garanties
• Mainlevées de garanties
• Attestations diverses
• Formalisation des engagements par signature amortissables
• Accompagnement des réseaux commerciaux sur les outils et modes opératoires,
• Le suivi et relances des différentes parties prenantes (réseaux commerciaux, garants, avocat ou notaire) afin d'obtenir les documents nécessaires à la régularisation des garanties

Profil et compétences requises

et vous?

De formation Bac +2/3 banque / gestion, vous avez idéalement 2/3 ans d'expériences acquises au sein d'un back ou middle office sur les prêts moyen/long terme aux personnes morales et /ou personnes physiques.

Une expérience dans le traitement d'opérations portant sur les personnes morales et les garanties seraient appréciées.

La connaissance des outils Mysys seraient un plus.

Vos qualités d'organisation et de rigueur vous permettent de gérer avec méthode l'ensemble des opérations de mise en place, contrôle et enregistrement.

Vous appréciez travailler en équipe dans un esprit de coopération

🚀 Vous voulez en savoir plus sur le poste ?

📌 Contrat : CDD 4 mois

📅 Date de prise de fonction : dés que possible

📍 Localisation : Nanterre

• 32 jours de congés + 12 jours de RTT
• 100% du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base
• Avantages collaborateurs Crédit Coopératif : taux et tarifs préférentiels
• Restaurant d'entreprise
• Accord de télétravail
• Services et avantages proposés par notre CSE (billetterie, voyages...)
• Accompagnement Ma Bonne Fée (famille, santé, vie professionnelle)
• Dispositifs d'engagement solidaire

Informations complémentaires sur le poste

Chez nous, l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion sont des piliers forts de notre plan stratégique. Nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons qui nous rejoignent, indépendamment de l'âge, l'origine, l'orientation sexuelle, ou encore le handicap...

Forts d'un index égalité femmes-hommes de 99 points en 2025 et d'un taux d'emploi handicap de près de 8%, nous déployons des parcours pour les femmes, soutenons la parentalité et nous engageons pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise.