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Gestionnaire de Paie H/F FCN

  • Paris 11e - 75
  • CDI
  • Travail de jour
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 3 à 5 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Paie

Détail du poste

Vous souhaitez rejoindre une équipe investie ? Un environnement de travail chaleureux tout en étant accompagné dans votre parcours professionnel ?


Chez FCN, nous vous proposons :

  • Un parcours d'intégration digital complet, pour vous accompagner dès votre premier jour, complété par une journée d'accueil dédiée à la découverte.
  • Des formations sur mesure, pour favoriser votre montée en compétences et votre évolution.
  • Des outils digitaux performants, conçus pour simplifier votre quotidien.
  • Des avantages attractifs : 13 mois, prime d'intéressement et de participation, prime d'apport de clientèle, prime de cooptation, tickets restaurant, ainsi que les avantages du CSE (chèques vacances, bons Noël, etc.).
  • La possibilité de devenir actionnaire de FCN.

  • Situé au coeur du 11 arrondissement, notre bureau FCN Paris réunit près de 80 collaborateurs dans une culture de travail collaborative et bienveillante. Nos locaux modernes, lumineux et agréables offrent un environnement propice à la communication et à l'efficacité. Facilement accessible en transports (métro et bus), le cabinet bénéficie également du dynamisme du quartier.


    Dans ce cadre stimulant, vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs accompagnés par une Responsable de service et interviendrez sur un portefeuille diversifié de 350 paies (PME, ETI, associations, groupes multinationaux).


    Dans ce cadre vos missions seront les suivantes :

  • Recueillir et contrôler les éléments variables de paie ;
  • Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale ;
  • Réaliser les déclarations sociales ;
  • Paramétrer les dossiers dans le logiciel SILAE ;
  • Effectuer une veille sociale et juridique continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie ;
  • Le profil recherché

    De formation Bac +2 avec une spécialisation en paie et/ou juridique, vous disposez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable.


    Vous possédez des compétences solides dans votre domaine, un excellent sens de la communication et du relationnel ainsi qu'un esprit d'équipe affirmé qui vous ont permis d'acquérir des qualités reconnues et qui font de vous le candidat idéal.


    Rejoignez-nous et contribuez à favoriser un environnement collaboratif et stimulant, pour offrir le meilleur service à nos clients.


    Faites progresser votre carrière au sein de notre équipe !


    Infos complémentaires

    15000 à 15000 Euros/Year

    Les étapes de recrutement

    Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

    • Réception de votre candidature (email de confirmation de réception sous 24h)

    • Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange de 10 à 20 minutes

    • Vous réaliserez un entretien visio ou physique avec le Directeur de bureau et/ou RH

    • Eventuellement un second entretien

    • Vous recevrez une réponse à l’issue des entretiens

    • Si votre candidature est retenue, nous lançons votre intégration avec un accompagnement

    Publiée le 10/07/2026 - Réf : REF105567

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