Chargé de la Politique d'Hébergement CDD H/F
Dreets Paca
- Marseille - 13
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Les compétences pour ce job
- Contrôle du budget
Les missions du poste
Encadrement (oui ou non) : NON
Activités principales :
Dans le cadre des orientations définies par la délégation interministérielle à l'hébergement et à l'accès au logement (DIHAL), la DREETS pilote et coordonne la mise en oeuvre de la politique régionale de l'hébergement et de l'accès au logement dans un territoire marqué par des enjeux sociaux importants (taux de pauvreté élevé, insuffisance structurelle de l'offre d'hébergement et de logement social, flux migratoires). Le poste est Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service Inclusion et protection des personnes (10 agents) et rattaché(e) à l'unité fonctionnelle Hébergement et accès au logement.
Le présent poste est proposé sur une période transitoire de 4 mois (congé maternité d'une collaboratrice et départ en disponibilité d'une autre mi-octobre), qui nécessite la priorisation et le redéploiement des missions assurées au titre de la politique d'hébergement et de veille sociale.
Ces missions seront assurées en étroite collaboration avec la cheffe de service et les deux collègues en charge du logement d'abord/logement adapté et du pilotage et du suivi budgétaire du BOP 177.
Une forte dimension des missions co l'animation et l'appui aux 6 DDETS de la région dans la mise en oeuvre des politiques et le le lien avec les administrations centrales. Des compétences en gestion et animation de projets sont indispensables. Une connaissance du secteur Ahi et de ses enjeux est également souhaitée.
Ces missions concernent principalement les dossiers suivants .
- Suivi du lancement du marché de réservation de nuitées hôtelièrepour l'hébergement d'urgence des personnes sans domicile: appui aux DDETS et SIAO, supervision du lancement de l'outil de gestion des réservation, lien avec le prestataire, en avec la cellule financière de la DREETS et la plateforme régionale des achats du SGAR;
- Réforme de la tarification des CHRS : envoi des nouvelles simulations d'équation tarifaires aux DDETS: remontées des éventuelles incohérences et alertes vers la DIHAL; suivi des demandes de CHRisations; lancement de l'enquête nationale des couts
- Reportings sur la politique d'hébergement- veille sociale: gestion de la période transitoire (bascule au 1er janvier 2027) vers une automatisation des reportings via le SISIAO, lien avec le chargé d'observation régionale notamment sur le pilotage des taux d'occupation des structures; synthèse des dispositions mises en place dans les départements lors des crises climatiques (grand froid, canicule), notamment à partir des remontées des DDETS sur démarches numériques
Le profil recherché
Connaissances - Savoirs souhaités:
-Intérêt pour les domaines du social, de l'insertion
-Compréhension des enjeux, de la réglementation, des orientations des politiques sociales
-Environnement institutionnel et administratif de l'administration territoriale de l'Etat et du secteur des politiques sociales
Savoir faire:
-Capacité d'analyse
-Accompagner, conseiller les directions départementales interministérielles et les opérateurs dans l'alimentation des bases de données;
-Sens du contact et autonomie dans le respect des tâches déléguées;
-Travail en équipe : aptitude à interagir et capacité d'initiatives;
- Capacité d'organisation et de reporting;
-Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse;
-Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack office), outils WEB (espaces collaboratifs, questionnaires en ligne).
Savoir être:
sens des relations humaines capacité d'adaptation autonomie
rigueur dans l'exécution des tâches capacité d'initiative
réactivité
Bienvenue chez Dreets Paca
Le Pôle Inclusion et Solidarités de la DREETS Paca est chargé de l'animation et du pilotage des politiques régionales de cohésion sociale, en lien étroit avec les préfets de département, dans les domaines de la protection des personnes vulnérables, de la prévention et la lutte contre la pauvreté et notamment la précarité alimentaire, de l'accès à l'hébergement et au logement, de l'intégration des primo-arrivants, de la réduction des inégalités sociales et territoriales, de la prévention et la lutte contre les discriminations. Il assure par ailleurs la mission de certification des professions sociales et paramédicales. Il appuie enfin les préfets de département dans leur mission d'inspection et de contrôle des établissements et services sociaux.
Le poste proposé est positionné dans le service Inclusion et protection des personnes (11 agents).
Publiée le 10/07/2026 - Réf : 2026-2346378
