Psychologue - Equipe de Périnatalité H/F Groupement des Hôpitaux de l'Institut Catholique de Lille
- Lille - 59
- CDD
- Temps partiel
- 6 mois
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Poste en CDD - 17h30/semaine - 6 mois
Au sein de l'unité de psychiatrie périnatale du service de pédopsychiatrie, vous accompagnez les mères, les pères et les bébés du projet de naissance aux 3 ans pour prévenir les ruptures de parcours et les situations de crise. Vous contribuez à une prise en charge précoce et coordonnée, à l'hôpital et à domicile.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes:
- Repérer, évaluer et orienter les situations à risque pendant la grossesse et en postpartum.
- Conduire des entretiens cliniques prénatals et postnatals à visée d'évaluation, de soutien et/ou psychothérapeutique.
- Intervenir en maternité, néonatalogie, pédopsychiatrie et au domicile au sein de l'équipe mobile.
- Soutenir la parentalité et la relation parentbébé; favoriser l'émergence de la parole et la narration familiale.
- Coordonner les prises en charge avec les équipes et le réseau médicopsychosocial (PMI, ville, secteurs de psychiatrie).
- Assurer la continuité des soins et la liaison avec les professionnels somatiques.
- Rédiger les transmissions et alimenter le dossier patient informatisé; coder l'activité.
- Participer aux réunions de synthèse, staffs, supervisions et aux projets de l'unité.
- Contribuer à des actions de formation et, selon intérêt, à la recherche clinique.
- Agir dans le respect de l'éthique et de la déontologie professionnelles.
Le profil recherché
Diplôme: Master 2/DESS de psychologie clinique, titre de psychologue, inscription ADELI. Expérience: Expérience clinique souhaitée; connaissances ou expérience en périnatalité appréciées; appétence pour la formation continue.Compétences: Excellentes capacités d'évaluation et d'accompagnement précoces; écoute, contenance et qualités relationnelles affirmées; travail en binôme et en équipe pluriprofessionnelle; articulation préventionsoinssoutien à la parentalité; rigueur rédactionnelle, maîtrise de l'outil informatique, sens de l'organisation et autonomie avec discernement. déplacements dans un rayon de 30 minutes (véhicule d'équipe) - Permis B indispensable
Les avantages
- Proximité transports en commun
- Parking/stationnement gratuit
- Restauration sur place (self, salle de pause…)
- RTT
- Intéressement
- Mutuelle attractive
- Prévoyance
- Comité social et économique
- Plan de formation dynamique ; + de 3 millions d’euros, 1500 sal. /an
- Lignes hiérarchiques courtes, approche collaborative, lean management
- Soucieux de l’environnement
- Groupe Innovant technologiquement
- Possibilité de faire de la recherche clinique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature sur notre site recrutement
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Echange téléphonique
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Entretiens physiques
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Proposition
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Intégration
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Formation
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La carte
Boulevard de Belfort
59000 Lille
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Publiée le 10/07/2026 - Réf : GOZMVMASWPYBBZ491
