Chef de Service Territoriale - Secteur du Donezan - Com Com de la Haute Ariege H/F

Structures de coopération territoriale

  • Quérigut - 09
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Détail du poste

Le(la) chef (cheffe) de service territoriale du secteur du Donezan, constitue l'interface entre les directions de service et les agents positionnés sur les niveaux exerçant leurs fonctions et leurs métiers sur ce territoire.
Sous l'autorité du directeur général des services et en lien fonctionnel avec les directeurs(rices) de service, il (elle) manage les équipes et les agents positionnés sur les divers niveaux dont il (elle) est le supérieur hiérarchique. Il (elle) reçoit systématiquement et directement l'information ascendante (venant des agents exerçant leurs missions sur le territoire du Donezan). Il (elle) transmet l'information descendante systématiquement et directement aux agents exerçant leurs missions sur le territoire du Donezan, après l'avoir traitée avec les directeurs(rices) de service et les chefs(fes) de services.
Il (elle) encadre et manage 5 agents exerçant leurs fonctions et leurs métiers sur le territoire du Donezan :
- Service technique
- Petite enfance
- Education, enfance, jeunesse
- Activités de pleine nature
- Dirige les activités de valorisation du patrimoine naturel, culturel et industriel
- Dirige la régie des transports

Concernant le positionnement managérial :
- Assurer les interfaces entre les directions de service du et les agents positionnés sous sa responsabilité de la CCHA et de ses structures annexes exerçant leurs fonctions et leurs métiers sur le territoire du Donezan.

Concernant la direction des activités de valorisation du patrimoine naturel, culturel et industriel
- Assure la direction des activités de valorisation du patrimoine naturel, culturel et industriel (maison du patrimoine d'Auzat, château et maison du patrimoine d'Usson, château de Lordat).
- Manage une équipe pluridisciplinaire d'agents permanents et d'agents saisonniers (Encadrer et animer l'équipe, définit les besoins, définit et contrôle les plannings de travail, participe aux recrutements, procède au contrôle des missions et des responsabilités confiées)
- Elabore, organise, met en oeuvre et s'assure de la mise en oeuvre du programme annuel d'activités, d'évènements et de manifestations
- Elabore, met en oeuvre et assure le suivi des budgets allouées aux activités
- Définit les besoins de travaux, d'acquisitions et d'améliorations, nécessaires au développement des activités

Concernant la régie de transport :
- Assure la direction administrative de la régie des transports, prépare les actes administratifs, les réunions du conseil d'exploitation et les délibérations.
- Manage le personnel affecté aux fonctions de la régie
- Elabore, propose, assure le suivi et exécute le budget de la régie
- Assure l'ensemble des actes comptables et budgétaires de la régie

Le profil recherché

L'agent recherché devra posséder les compétences suivantes :
- Autonomie : Large, sous le contrôle du Directeur Général des Services
- Capacité de coopération avec l'équipe de direction
- Réelle en matière de d'interface entre les directions de service et les agents positionnés sa responsabilité au sein de la CCHA et de ses structures annexes exerçant leurs fonctions et leurs métiers sur le territoire du Donezan
- Réelle responsabilité en matière de direction de la Régie des transports
- Responsabilité en matière budgétaire et comptable (activités de valorisation du patrimoine naturel, culturel et industriel)

Savoirs :
- Connaissance de l'environnement institutionnel, de la collectivité territoriale
- Connaissance de la gestion de sites et d'équipements touristiques
- Maitrise de l'outil informatique (traitement de texte et logiciels financiers e.magnus.
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M14, M22...) et techniques d'élaboration du budget dans une collectivité locale.
- Enjeux et cadres réglementaires de la comptabilité publique
- Méthode et outils de management d'une équipe pluridisciplinaire
- Rédaction d'actes administratifs
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe
- Accueillir le public avec amabilité
- Respecter la confidentialité
- Savoir suivre une procédure, être méthodique
- Management
Savoir-être :
- Rigueur
- Respecter la confidentialité
- Sens du service public
- Sens de la communication - du contact
- Disponibilité

Infos complémentaires

1900€

Publiée le 10/07/2026 - Réf : O009260707000006

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact