Ingénieur Paramétrage Déploiement Projet Ferroviaire H/F Segula Technologies
- Vélizy-Villacoublay - 78
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Systèmes embarqués
- Télécom
Les missions du poste
Gestion et collecte des données de configuration
- Recueillir les données techniques auprès des équipes produit et réseau.
- Animer des ateliers de travail avec les parties prenantes.
- Identifier les données manquantes et assurer leur suivi.
- Mettre à jour les procédures et processus de configuration.
- Définir et appliquer les bonnes pratiques de gestion de configuration.
- Participer à l'industrialisation et à l'automatisation des processus.
- Saisir et contrôler les paramètres techniques dans les outils de configuration.
- Générer les fichiers de configuration des équipements cibles.
- Réaliser les contrôles de cohérence avant déploiement.
- Contribuer à l'automatisation et à l'optimisation des activités de paramétrage.
- Assurer la documentation des configurations produites.
- Élaborer les procédures et cahiers de tests.
- Installer et configurer les plateformes d'essais.
- Réaliser les tests de communication et de démarrage des systèmes.
- Analyser les résultats et assurer le traitement des écarts.
- Former les équipes internes aux procédures de déploiement et de validation.
Le profil recherché
Vous avez un Bac +5 en informatique, réseaux, systèmes embarqués, télécommunications ou équivalent.Compétences techniques
- Environnements Linux et Windows.
- Développement et automatisation : Python, PowerShell, macros Excel.
- Outils d'analyse réseau : Wireshark.
- Configuration de systèmes et infrastructures techniques.
- Gestion de configuration et contrôle des versions.
- Expérience des plateformes de tests et d'intégration.
- Signalisation ferroviaire et systèmes d'enclenchement.
- Réseaux industriels, cybersécurité et infrastructures critiques.
- Kubernetes et architectures Linux.
- Automatisation des processus de production et de validation.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 09/07/2026 - Réf : WMDZOXYFRDZMDG036