Adjoint de Direction H/F Domusvi
- Marseille - 13
- CDD
- 1 mois
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
Les missions du poste
Chez Domusvi, en qualité d'adjoint(e) de direction, vous êtes aux côtés de la directrice pour assurer la gestion administrative et opérationnelle de l'établissement et garantir un cadre de vie de qualité pour le bien être des personnes âgées.
Votre poste vous mobilise sur des missions riches et diversifiées, en lien avec l'ensemble des équipes, auprès des familles et des partenaires locaux.
Véritable bras droit de la Directrice, vous participez activement à la gestion et à l'organisation de l'établissement.
Gestion des dossiers résidents et activité commerciale
- Accueillir les prospects et leurs familles, organiser les visites de la résidence
- Participer au processus d'admission des résidents
- Assurer le suivi administratif des séjours (contrats, facturation, dossiers)
- Contribuer au remplissage et à l'attractivité de l'établissement
Coordination et pilotage
- Assurer l'interface entre les équipes, les résidents, les familles et la direction
- Être un véritable relais opérationnel de la Directrice au quotidien
- Participer à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à la démarche qualité
Le profil recherché
Votre sens de l'autre, votre proactivité et vos capacités de gestion & d'organisation vous apporteront la polyvalence nécessaire pour ce poste.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au coeur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Ref: whdib2qpio
Les avantages
- Bénéficier du programme #PetitesEtGrandesAttentions
- Conjuguer équilibre vie pro / vie perso
- Se former, être reconnu pour son expertise et pouvoir évoluer
- Travailler au sein d'un collectif pluridisciplinaire
- Avoir le temps et les moyens de bien faire
- Profiter de nombreuses opportunités de mobilité interne
- Être soutenu par un management de proximité
- Postes ouverts aux personnes en situation de handicap
- Ouverture à la diversité et l’inclusion
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature par un recruteur du siège ou par l’établissement
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Entretien téléphonique de préqualification et prise de RDV pour une rencontre
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Entretien(s) avec le manager et le directeur, visite de l’établissement
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Vous nous avez séduit ! Bienvenue dans votre établissement DomusVi
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Parcours d’intégration avec accompagnement d’un tuteur
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Domusvi en images
Publiée le 09/07/2026 - Réf : whdib2qpio
