Yamaha Motor emploi
Yamaha Motor recrutement

Conseiller de Vente Accessoires et Pièces Détachées H/F Yamaha Motor

  • Luc-la-Primaube - 12
  • CDD
  • 6 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 5 ans min.
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Détail du poste

Responsable des ventes (H/F)

Luc-la-Primaube (12)

CDD 6 mois avec objectif clair de CDI à l'issue de la période


Présentation de l'entreprise

Bass Boat Europe est le leader français du bateau de pêche sportif haut de gamme.

Dans le cadre du développement de notre agence de Rodez, nous recherchons un Responsable des ventes expérimenté capable de développer l'activité commerciale et fidéliser une clientèle exigeante.

Vous commercialiserez les plus belles marques américaines du marché sur un secteur passionnant.


Mission principale

Vous serez le principal interlocuteur commercial de l'agence de Rodez et représenterez l'image de Bass Boat Europe auprès de nos clients et partenaires.

Vos objectifs


- Développer le chiffre d'affaires de l'agence de Rodez.
- Augmenter les ventes de bateaux, moteurs, remorques et électronique embarquée.
- Développer et fidéliser une clientèle passionnée et exigeante.
- Contribuer activement au remplissage de l'atelier par la vente de prestations et de services.

Vos missions (non exhaustives)


Développement commercial :
- Développer les ventes de bateaux, moteurs, remorques et électronique embarquée
- Gérer l'intégralité du cycle de vente
- Connaître parfaitement votre portefeuille clients et assurer un suivi rigoureux de chaque opportunité
- Fidéliser les clients existants
- Prospecter de nouveaux clients

Gestion de la relation client :
- Accompagner les clients dans leurs projets personnalisés
- Organiser les essais bateaux avant livraison
- Assurer le suivi après-vente
- Coordonner les interventions et prises de rendez-vous avec l'atelier

Développement local :
- Participer aux salons et événements
- Développer la visibilité de Bass Boat Europe sur son secteur
- Animer la communauté clients

Gestion du point de vente :
- Maintenir en permanence un magasin propre, organisé et valorisant pour les clients.
- Mettre en valeur les bateaux, moteurs, remorques et équipements exposés.
- Anticiper les besoins en stock et coordonner les commandes afin de garantir la disponibilité des produits.

Profil recherché


Vous êtes autonome commercialement, rigoureux, organisé et doté d'un excellent relationnel.

- Minimum 5 ans d'expérience commerciale réussie
- Expérience dans la vente de produits techniques ou premium
- Gestion de cycles de vente longs
- Capacité à créer une relation de confiance durable
- Organisé et autonome
- Compétence de négociation

Ce qui fera la différence

Nous recherchons un passionné de pêche, mais surtout une personnalité ambitieuse et orientée résultats, capable de développer durablement l'activité commerciale de Bass Boat Europe Rodez et d'accompagner des projets clients à forte valeur ajoutée.

Ce poste implique un haut niveau d'autonomie, de rigueur et d'engagement. La direction doit pouvoir s'appuyer sur vous en toute confiance pour représenter l'entreprise, développer votre secteur, fidéliser votre portefeuille clients et contribuer activement à la croissance de l'agence.

À moyen terme, ce poste a vocation à devenir un rôle clé dans le développement commercial de Bass Boat Europe Rodez. Nous recherchons une personne souhaitant s'inscrire dans la durée et participer pleinement à la croissance de l'entreprise.

Conditions

- Temps complet du mardi au samedi 8H-12H/14H-18H tous les jours sauf le samedi où vous finirez à 17H
- Fixe selon expérience
- Variable attractif, déplafonné et indexé sur les performances
- Carte titre-restaurant
- Prime annuelle suivant résultats collectifs

Les avantages

  • Horaires du Mardi au Samedi majoritairement - concessions Moto/Marine
  • 39 heures/semaine en moyenne
  • Avantages selon concessions : ticket resto, prêt de véhicule
  • Mutuelle d'entreprise totale ou partielle
  • Bonne ambiance dans un milieu de passionnés !
  • Aide au passage du permis moto et/ou bateau

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature sous 24H

  • Si CV sélectionné, vous serez contacté par un membre de la concession

  • 1er entretien téléphonique ou en visio

  • 2eme entretien physique en concession

Publiée le 09/07/2026 - Réf : 397

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