Accompagnant Éducatif Social Structure Collective H/F
Fv Anais de Thorigne sur Due
- Thorigné-sur-Dué - 72
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous intégrerez le pool de remplacement dès que possible.
Vous travaillerez auprès d'adultes en situation de handicap
Vous avez un niveau ou le Diplômé AES ou une 1ère expérience comme accompagnant éducatif et social ou encore d'agent de service intérieur.
Poste de surveillant de nuit disponible aussi
Mission : Dans le respect du projet de la Fondation ANAIS et du Projet d'Etablissement, l'AES exerce une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne. Par un soutien de proximité, il participe au bien-être physique et psychologique de la personne. Il contribue à la prévention de la rupture et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités.
Postes sur Le Luart et Thorigné
Les profils ayant une expérience en maison de retraite ou en établissement médico-social peuvent postuler. Selon votre profil, vous pourrez avoir un entretien très prochainement.
Le profil recherché
Compétences: Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YNYP
