Responsable Recrutement et Formation - Val de Reuil H/F
Communes
- Val-de-Reuil - 27
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Techniques de recrutement
Détail du poste
La Ville de Val-de-Reuil, 15.000 habitants, surclassée 20/40.000 habitants, est la plus jeune commune de France et la dernière-née des villes nouvelles. Située dans l'Eure à 100 km de Paris et à 30 km de Rouen, sur l'autoroute A13 et la ligne SNCF qui va de la Gare Saint-Lazare au Havre.
Elle est dotée de très importantes infrastructures culturelles (Médiathèque « Le Corbusier », Théâtre de l'Arsenal, Maison de la poésie « La Factorie », Maison des Jeunes et des Associations « Les chalands » ...) et sportives (halle couverte « Jesse Owens », piscine « Alice Millat », complexe sportif « Léo Lagrange »...) et forme un pôle de développement économique parmi les plus dynamiques de Normandie, sans doute le plus important de l'Eure.
Formant avec la ville voisine de Louviers le duopole de l'Agglomération Seine Eure comptant plus de 100 000 habitants, la Commune conserve, par volonté politique, une large partie des compétences du bloc communal (sport, Culture, Petite Enfance/Enfance/Jeunesse, voierie, urbanisme...) pour incarner la politique municipale de « guichet unique de proximité » à destination de l'ensemble des usagers.
Commune la plus importante de la Communauté d'Agglomération Seine Eure, elle compte 450 agents (Ville et CCAS) et son budget principal s'élève à plus de 60 M€, celui du CCAS à 2,5M€ et du syndicat intercommunal de l'école de musique (SIEM) à 1M€.
Incarnation du dynamisme, de l'exemplarité et de l'exigence de la majorité municipale, la Ville est lauréate d'un très grand nombre de labels (Programme de rénovation urbaine d'intérêt national, Cité éducative, Fabrique des Territoires, Terre de jeux 2024, Cité de l'Emploi, Maison France Service, Maison Sport-Santé, Villes et villages fleuris - 3 fleurs, Ville 5@, Territoire engagé pour la Nature, Plan climat air énergie territorial, club des villes et territoires cyclables...).
Rejoignez une collectivité fière de sa diversité et de sa jeunesse, qui offre des projets ambitieux, une carrière épanouissante en agissant dans le cadre d'une politique écocitoyenne.
La Ville recrute un/une :
RESPONSABLE RECRUTEMENT ET FORMATION (H/F)
Cadre emploi : rédacteur/attaché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o027260706000995-responsable-recrutement-formation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Passionné(e) par le développement RH, vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme RH (Bac +3 minimum) et vous avez déjà occupé ce type de fonction pendant au moins 2 ans vous permettant de disposer des connaissances et compétences suivantes :
- Connaissances du statut de la fonction publique,
- Connaissances des techniques de recrutement et de formation,
- Aisance relationnelle, pédagogie,
- Qualités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles,
- Capacités à travailler de manière autonome et de travailler en équipe,
- Discrétion, distance et neutralité.
Publiée le 08/07/2026 - Réf : O027260706000995