Agent d'Entretien Maintenance Polyvalent - Agente d'Entretien Mai H/F
Delta Sertec
- Marseille 13e - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, Delta Sertec recrute un(e) agent d'entretien
polyvalent à temps partiel pour assurer la propreté et le bon entretien de nos locaux.
Missions principales :
- Assurer le nettoyage et l'entretien des espaces (bureaux, sanitaires, parties communes)
- Veiller au maintien d'un environnement propre et agréable
- Gérer les produits et le matériel d'entretien
- Effectuer de petites opérations de manutention, telles que :
o Remplacement d'ampoules
o Petits ajustements ou réparations simples
o Déplacement léger de mobilier si nécessaire
Profil recherché :
- Permis B obligatoire
- Expérience dans le domaine de l'entretien appréciée
- Polyvalence et sens du service
- Autonomie, rigueur et ponctualité
- Capacité à réaliser de petites tâches techniques simples
Conditions particulières :
Ce poste est prioritairement ouvert aux personnes en situation de handicap, dans une
démarche inclusive et adaptée.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement de travail bienveillant
- Missions variées
- Aménagement possible du poste selon les besoins
Le profil recherché
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210WGJZ
