Chef de Projet IT Sénior H/F Klanik
- Lille - 59
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais
- Conduite de projet
Les missions du poste
En tant que consultant(e) Klanik, vous interviendrez comme Chef de projet IT Senior chez un de nos partenaires grands comptes à Lille.
Missions principales:
- Planification et suivi des nouvelles fonctionnalités
- Gestion des ressources et des priorités (fonctionnalités, maintenance, clients)
- Définition et validation des éléments clés des projets
- Suivi du chiffrage, de la qualité et des process internes
- Détection des points de friction et levée d'alertes
- Participation aux sprint plannings avec les Scrum Masters
- Coordination des livraisons (fonctionnalités & maintenance)
- Capitalisation via retours d'expérience sur projets livrés
- Participation aux cérémonies agiles : reviews, rétrospectives, plannings, démos
Technologies / écosystème : Rust, macOS, Linux, Windows, Android, WASM, DNS, TCP/IP
Klanik s'engage pour la diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
#LI-MB4
Le profil recherché
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur
- Vous avez pu travailler en agilité et notamment en scrum
- Vous parlez anglais couramment
Le poste est à pourvoir dès le 27 avril
Bienvenue chez Klanik
Ce pari audacieux, né à Marseille, en France, s'est transformé en une aventure internationale qui compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs, des implantations dans 10 pays, des hubs stratégiques et des filiales innovantes. Notre rôle : recruter les meilleurs talents & les connecter à nos clients pour les accompagner dans leurs projets digitaux.
KLANIK est une société de conseil en informatique et digital, structurée autour de 5 pôles d'expertises : Data & IA, DevOps Cloud Infra, Cybersécurité, Software, Produit Agilité Pilotage.
Nos 800 talents ont des profils variés : tech (nos pôles d'expertises), opérationnels (fonctions commerciales et recrutement) et support (finance, communication, recrutement, office management).
Audelà des métiers, KLANIK cultive un modèle profondément humain, qui dépasse les frontières : de la Belgique à la Colombie, nos valeurs résonnent. Une culture fondée sur le partage, l'exigence et la bienveillance - un collectif où chacun peut trouver sa place. En témoignent nos filiales :
-Klanik Esport : club Esport & agence de gamification;
-Korner : incubateur de startups tech;
-Kampus : organisme de formation certifié Qualiopi
Aussi, l'Act'In Klanik, rôles qui permettent à nos collaborateurs d'enrichir leur expérience et de faire vivre leurs passions, au-delà de leurs missions.
Notre culture est résumée par cette phrase, souvent apposée sous notre logo : Human-Made Technology. La tech oui, mais une tech humaine, qui diffuse un modèle où l'authenticité de chacun est la priorité.
KLANIK, en tant que société à mission, croit en la force de la diversité et de l'inclusion. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous sommes convaincus que la diversité de nos équipes est une force qui contribue à notre succès.
Infos complémentaires
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 2626056
