Tapissier d'Ameublement en Décor H/F
ALEXEANNE / ETS Le Crapaud Guindé
- Le Mans - 72
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Caractéristiques des tissus et matières textiles
- Couture
Détail du poste
Poste de tapissier en décors au sein d'un atelier artisanal de 3 personnes.
Notre clientèle : particulier, architecte, agenceur, fondation Travail en atelier principalement .
Espace de travail et outils dédié et adapté à la couture d'ameublement .
Ouverture du poste en 2026 suite à une forte demande de confection d'ameublement de tous types ( main et machine ) : rideaux, voilages, store, coussins, dessus de lit.
Travaux de confection divers et variés tant dans la façon que dans le textile utilisé .
Nous souhaitons pérenniser ce poste suite au départ de notre alternante ( Les compagnons du devoir et du tour de France ) .
Besoin d'une personne avec expérience et autonomie globale.
Diplôme demandé au minimum CAP avec mention décor. 2/3 ans d'expérience en atelier au minimum.
35 h semaine/ A partir de Septembre
Horaires adaptables
CDD
Notre site : wwlecrapaudguinde.fr Notre instagram : @magalycousin
Le profil recherché
Compétences: Calcul de métrage,CAP tapissier-tapissière d'ameublement en décor,Caractéristiques des éléments de tringlerie,Caractéristiques des tissus et matières textiles,Couture manuelle,Techniques de piqûre machine,Titre professionnel tapissier-couturier d'ameublement,Réaliser des décors
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication d'articles textiles, sauf habillement
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VJNZ
