Chargé de Mission Environnement H/F CRMA AERO REPAIR
- Élancourt - 78
- CDD
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
CRMA (480 salariés) est une filiale du Groupe AIR FRANCE KLM, basée à Elancourt (78), spécialisée dans la réparation de pièces et de modules de moteurs (CFM56, GE90 et GP7200), ainsi que dans la révision de divers équipements avion.
Fort d'une équipe expérimentée, d'un département ingénierie innovant, et d'installations à la pointe de la technologie, CRMA offre aujourd'hui aux acteurs du monde aéronautique des solutions de réparation et de support logistique flexibles et entièrement adaptées à leurs besoins.
CRMA poursuit son développement industriel et commercial sur les produits équipant les flottes B777 et B787 et se positionne sur la flotte A350 et A220.
--> Attention : CDD d'une durée de 12 mois <--
Finalité de l'emploi et relation de travail :
Rattaché au responsable environnement, le/la chargé(e) de mission environnement collabore et intervient essentiellement dans les secteurs suivants de l'entreprise : ISG, Maitrise des Risques, Magasin, Ilots de production avec risques environnementaux, en fonction des priorités données par le responsable environnement.
Il travaille également en étroite collaboration avec les prestataires d'enlèvement et traitement des déchets
Vos activités principales sont les suivantes :
Faire évoluer le SME en prenant en compte les nouvelles exigences de la norme ISO14001:2026 (notamment travailler à la mise à jour de l'analyse environnementale),
Améliorer la conformité de l'entreprise en soldant des non-conformités identifiées et pilotant les actions issues des audits (externes et internes),
Suivre et assurer la conformité du processus de gestion des déchets,
Animer des sessions de sensibilisation à l'environnement,
Réaliser des audits internes environnement,
Par ailleurs, le/la titulaire sera amené(e) à assurer le back-up de la Responsable environnement en cas d'absence ou sur des missions ponctuelles.
Description du profil :
De formation Bac +5 en environnement ou bien de formation Bac +3 avec au moins 5 ans d'expérience,
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et êtes organisé (e),
Vous maitrisez la norme ISO 14001 et la réglementation environnementale dont ICPE,
Vous avez des connaissances en produits chimiques,
Vous avez déjà réalisé des audits.
Le./la chargé(e) de mission, bien que son travail soit cadré par la responsable environnement, doit faire preuve d'autonomie dans ses fonctions et doit être force de propositions, dans une logique d'amélioration de la performance environnementale.
Statut : Cadre
Contrat : Forfait heures ( --> Attention : CDD d'une durée de 12 mois <--)
Profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'au moins 3 ans en milieu industriel, ou bien profil sorti d'école mais avec obligatoirement une expérience en apprentissage.
Avantages de l'entreprise :
Billets GP Air france (Réduction tarifaire)
Restaurant d'entreprise
Prime partage de la valeur
Prime de transport
Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
RTT
CSE
Intéressement et participation
Processus de recrutement :
1. Préqualification par téléphone
2. Entretien avec le manager et le Responsable Emploi et recrutement
--> Attention : CDD d'une durée de 12 mois <--
Les avantages
- Billets GP Air France (Réduction tarifaire)
- Prime d'équipe
- Prime de nuit
- Prime transport
- Prime partage de la valeur
- Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
- RTT
- Intéressement et participation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification par téléphone
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Entretien avec le manager et le Responsable Emploi et recrutement
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Recrutement poste production : Un test en atelier
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Recrutement poste support : Un entretien d’équipe + direction
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CRMA AERO REPAIR en images
La carte
14 Avenue Gay Lussac
78990 Élancourt
Publiée le 06/07/2026 - Réf : teamtailor-8024311-2087833