Agent Technique Polyvalent H/F
Communaute de Communes Tarn-Agout
- Saint-Sulpice-la-Pointe - 81
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique
Les missions du poste
Le Pôle Cadre de vie & Environnement recrute pour son service Entretiens des sites et bâtiments :
AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (H/F)
spécialisé en électricité - plomberie à temps complet (35h00)
Cadres d'emploi : Adjoint technique - Agent de maîtrise
POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT
MISSION PRINCIPALE :
Effectuer seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires à l'entretien des sites, bâtiments et matériels communautaires, organiser, assurer le suivi et le contrôle de la réalisation des travaux.
ACTIVITÉS COURANTES :
- Evaluer les risques, diagnostiquer dysfonctionnements et pannes sur les installations électriques, sanitaires et chauffages
- Contrôler les caractéristiques et le fonctionnement de ces installations électriques et sanitaires
- Effectuer les travaux d'entretien, maintenance, dépannage sur les installations électriques
- Effectuer tous types de travaux de réseaux de courant faible : Ethernet, téléphonie, SSI, anti-intrusion, contrôle d'accès
- Effectuer la pose, l'entretien et la réparation des installations sanitaires (tuyaux, chauffe-eau, chaudière...)
- Suivre l'avancement des interventions
- Compléter les documents et registres liés aux opérations
- Estimer le coût des travaux, faire réaliser des devis
- Suivre le stock de fournitures relatif aux activités d'électricité, plomberie, soudure
- Entretenir l'outillage et le matériel
ACTIVITÉS ANNEXES :
- Recenser les demandes d'interventions, conseiller et estimer les coûts..., en relation avec la hiérarchie
- Estimer, quantifier, planifier les travaux d'entretien des sites et des bâtiments
- Contribuer à l'établissement des plannings, les transmettre à la hiérarchie en tenant compte des directives particulières et priorités de la collectivité
- Définir les besoins en matériels et équipements, gérer et suivre les stocks, participer à l'utilisation, l'entretien et au rangement des matériels communautaires
- Veiller au respect de la sécurité et de l'hygiène sur les sites d'intervention
- Suivre et veiller à la bonne exécution des travaux par les entreprises et en rendre compte à la hiérarchie
- Effectuer des petits travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments (menuiserie, plâtrerie, peinture, espaces verts...) et du matériel (outillage, véhicules et équipements)
- Surveiller l'état des voies communautaires (actions ponctuelles : rebouchage de trous, ramassage de dépôts sauvages...)
- Monter, démonter, entretenir les matériels communautaires (stands, chapiteaux...)
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
- CAP électricité/plomberie, Bac Pro électrotechnique/automatisme
- Connaissance des consignes de sécurité au travail, des techniques de signalisation
- Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- CACES, habilitation électrique, connaissance de la réglementation ERP
- Capacité d'initiatives, d'organisation et d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et avec des interlocuteurs multiples (les équipes techniques des communes membres de la CCTA et entreprises)
- Sens des responsabilités, rigueur, disponibilité, discrétion absolue
- Maîtrise de soi, sens du service au public
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Rémunération selon profil et expérience
- CNAS, participation mutuelle santé ou prévoyance selon conditions
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et votre curriculum vitae avant le 31/07/2026
Le profil recherché
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez Communaute de Communes Tarn-Agout
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 210SPNW