Pilote Supply Chain H/F Nicomatic
- Bons-en-Chablais - 74
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 3 à 6 ans
Les compétences pour ce job
- Anglais
- Gestion de la chaîne d'approvisionnement
Les missions du poste
NICOMATIC Group est un acteur international reconnu dans le domaine de la micro-connectique. Avec plus de 400 collaborateurs sur notre site de Bons-en-Chablais et près de 1 000 collaborateurs répartis dans 25 filiales à travers le monde, nous concevons et fabriquons des solutions innovantes destinées aux secteurs les plus exigeants : aéronautique, spatial, défense, industrie et médical.
Chez Nicomatic, nous croyons en l'intelligence collective, à la responsabilisation, à la confiance et à l'amélioration continue. Notre ambition est de construire une Supply Chain toujours plus performante, agile et résiliente afin d'accompagner durablement la croissance du Groupe.
Dans le cadre du développement de notre organisation, nous recherchons notre futur(e) :
PILOTE SUPPLY CHAIN H/F
VOTRE MISSION :
Au coeur des enjeux de transformation du Groupe, vous participez à la définition de la stratégie Supply Chain et coordonnez sa mise en oeuvre à travers l'ensemble des entités.
Vous développez une vision globale des flux, des capacités et des dépendances entre les différents sites afin de renforcer la robustesse de notre Supply Chain. Vous pilotez les projets de transformation, harmonisez les pratiques et contribuez à construire un socle commun de processus, d'indicateurs et d'outils permettant d'améliorer durablement la performance du Groupe.
En interaction avec les équipes Achats, Production, Logistique, Ventes, Qualité, Finance, Systèmes d'Information ainsi qu'avec les différentes entités internationales, vous accompagnez les évolutions de notre organisation Supply Chain et participez activement à son développement.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Participer à la définition et au déploiement de la stratégie Supply Chain Groupe.
- Développer une vision globale des flux, des capacités et des dépendances entre les différentes entités.
- Renforcer la robustesse de la Supply Chain globale et favoriser les synergies entre les sites du Groupe.
- Construire, formaliser et faire évoluer un socle commun de pratiques Supply Chain adapté aux différents business models.
- Définir la stratégie relative aux composants critiques, aux niveaux de stocks et à la gestion des risques fournisseurs.
- Assurer une vision consolidée charge/capacité et coordonner les arbitrages entre les différentes entités.
- Piloter les projets transverses de transformation et d'amélioration de la Supply Chain.
- Identifier et coordonner les évolutions permettant d'améliorer durablement la performance et la résilience de la chaîne d'approvisionnement.
- Réaliser une veille technologique et méthodologique sur les processus et les pratiques Supply Chain.
- Définir, formaliser et diffuser les standards, processus, indicateurs de performance et outils communs.
- Mesurer et piloter la performance Supply Chain du Groupe à travers des indicateurs partagés.
Le profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure (Bac +5) en Supply Chain, Logistique, Génie Industriel ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le pilotage d'une Supply Chain industrielle complexe, idéalement dans un environnement international et multi-sites.
Vous possédez une solide vision stratégique tout en restant proche des réalités opérationnelles. Vous aimez structurer, accompagner le changement et fédérer des équipes autour d'objectifs communs.
VOS COMPÉTENCES
- Maîtrise des processus Supply Chain industriels.
- Vision globale des flux, des capacités et des dépendances multi-sites.
- Capacité à construire une roadmap stratégique et à accompagner sa mise en oeuvre.
- Pilotage de projets de transformation transverses.
- Analyse des risques et capacité à arbitrer des décisions stratégiques.
- Définition, suivi et analyse d'indicateurs de performance.
- Excellentes capacités de coordination et d'animation de réseaux transverses.
- Maîtrise des ERP, outils de planification et de reporting.
- Bonne connaissance des méthodes de gestion des flux (Kanban, DDMRP, CONWIP...).
- Anglais professionnel courant, à l'écrit comme à l'oral.
LES + QUI FERONT LA DIFFÉRENCE
- Vous possédez une véritable vision systémique de la Supply Chain et savez anticiper les impacts d'une décision sur l'ensemble des flux.
- Vous avez déjà piloté des projets de transformation dans un environnement industriel international.
- Vous savez fédérer naturellement des interlocuteurs issus de métiers, de cultures et de sites différents.
- Vous aimez construire, harmoniser et faire évoluer les organisations plutôt que maintenir l'existant.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership transversal, votre capacité d'influence et votre sens de la communication.
- Vous êtes orienté(e) résultats, amélioration continue et performance durable.
- Une expérience dans les secteurs de la micro-connectique, de l'électronique, de l'aéronautique, de la défense ou de l'industrie de haute technologie constituera un véritable atout.
Infos complémentaires
- Carte titres-restaurant : Profitez d'une carte titres-restaurant prise en charge à 60 % par Nicomatic, vous permettant de déjeuner sereinement, où que vous soyez.
- Mutuelle d'entreprise : Bénéficiez d'une couverture santé complète, avec une prise en charge à 50 % par Nicomatic , pour vous et votre famille si vous le souhaitez.
- Horaires flexibles & télétravail : Parce que l'équilibre vie pro/vie perso est essentiel, nous proposons des horaires flexibles ainsi que la possibilité de télétravailler, avec un nombre de jours adapté à votre lieu de résidence.
- Restauration sur site : Des food-trucks variés sont présents plusieurs fois par semaine, pour vous offrir des repas gourmands sans avoir à quitter le site.
- Covoiturage facilité : Pour réduire votre empreinte carbone et alléger vos trajets, des solutions de covoiturage sont organisées au départ d'Annecy et de Cluses.
- Primes & avantages financiers :
- Intéressement : En 2025, chaque collaborateur a reçu jusqu'à 3 800 €.
- Participation : Un pourcentage du salaire annuel est également redistribué selon les résultats de Nicomatic.
- Activités sportives sur site : Plusieurs cours et activités sportives sont proposés chaque semaine : football, pilates, renforcement musculaire, et plus encore, pour bouger, se détendre et renforcer la cohésion d'équipe.
- Parcours d'intégration personnalisé : Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure : découverte des équipes, immersion dans votre environnement de travail, formation aux outils, et suivi individuel pour faciliter votre prise de poste.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Check-in Jour 1 - Réception des CV et transmission à l'équipe concernée
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Embarquement Jour 2 à 5 - Etudes des candidatures et présélection
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Décollage Jour 7 à 20 - Entretien N°1 : axé métier et valeurs
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Période de croisière Jour 14 à 27 - Entretien N°2 : collaborateurs et direction
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Atterrissage Jour 16 à 29 - Décision concernant la destination finale
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Check-out Variable - Proposition salariale transmise au candidat retenu
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Nicomatic en images
La carte
173 Rue des Fougères
74890 Bons-en-Chablais
Publiée le 05/07/2026 - Réf : 4193556/29467197 PSC/74B