Comptable Unique H/F
Batibig 3
- Clichy - 92
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
- Tenue comptable
Détail du poste
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez notamment en charge de :
1/ Tenue comptable
Assurer la saisie comptable complète : achats, ventes, trésorerie, opérations diverses
Effectuer les lettrages et rapprochements bancaires
Gérer les immobilisations et les amortissements
Suivre les comptes clients et fournisseurs (relances, litiges)
2/ Clôtures et révision
Préparer et réaliser les arrêtés mensuels, trimestriels et annuels
Justifier les comptes et préparer les dossiers de révision
Collaborer avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes
Obligations fiscales et sociales
Établir et télédéclarer les déclarations de TVA
Assurer la conformité avec les obligations légales de la société
3/ Reporting
Produire les reportings mensuels à destination de la Comptable Générale Sénior et du RAF
Le profil recherché
Compétences: Logiciels comptables,Alimenter des tableaux de bord à partir des données comptables,Analyser les documents comptables et fiscaux,Préparer, enregistrer la déclaration de TVA et procéder à sa déclaration et à son paiement numérique,Préparer et comptabiliser les opérations de fin d'exercice ou de clôture mensuelle ou trimestrielle
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 04/07/2026 - Réf : 210SPSY
