Ingénieur Chimie H/F Assystem
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 7 ans min.
Les compétences pour ce job
- Chimie
Les missions du poste
💥 Votre future équipe :
Sous la responsabilité de Josselin, pilote de site, vous rejoindrez l'équipe de Cherbourg (50) au sein de la Business Unit Cycle, Démantèlement, Défense (C2D) qui intervient sur la conception et la mise en service de nouvelles installations pour le compte de différents opérateurs.
💥 Vos missions :
- Concevoir et améliorer les procédés chimiques liés au traitement des matières et à leur valorisation
- Analyser les performances des installations et proposer des solutions d'optimisation
- Rédiger des rapports techniques et assurer le suivi des essais en laboratoire et en production
- Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et environnementales en vigueur
- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires (ingénieurs, techniciens, production) pour assurer la faisabilité et l'industrialisation des solutions développées
- Participer à la veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions du secteur
💡 Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?
- Assystem dispose de plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire. Nous sommes dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire.
- Un socle social avantageux.
- Des formations tout au long de votre parcours.
- De nombreuses opportunités de carrière : 70% de nos managers sont issus de la promotion interne.
Le profil recherché
⚡ Vos atouts et les prérequis pour réussir :
- Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +5 minimum de type chimie ou procédés.
- Votre rigueur, votre esprit d'équipe ainsi que vos capacités rédactionnelles, seront des atouts qui vous permettront de réussir sur ce poste.
Infos complémentaires
Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas vous serez accompagné(e) !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s
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Entretien avec le futur N+1
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Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH
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Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)
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Onboarding puis suivi de la période d’intégration
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Assystem en images
Publiée le 03/07/2026 - Réf : MML - 5834B