Intervenant Social H/F
AIEM
- Metz - 57
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Lieu de travail : Metz
Type de contrat : CDI - Temps plein (35h)
Convention collective : CCNT 66
Prise de poste : Dès que possible
Mission générale:
Dans le cadre du dispositif D'abord Toit, vous assurez l'accompagnement global de personnes en grande précarité, depuis l'évaluation de leur situation jusqu'à leur installation et leur maintien dans le logement.
Vous mobilisez les partenaires, les ressources et le suivi administratif nécessaires pour sécuriser leur parcours résidentiel et favoriser leur autonomie.
Activités principales:
- Présenter au bénéficiaire le projet D'abord Toit et vérifier son adhésion
- Accueillir, écouter, analyser les besoins et partager le diagnostic avec l'équipe et les partenaires
- Informer le bénéficiaire sur les étapes de son projet
- Accompagner l'installation physique dans le logement et aider la personne à s'approprier son nouvel environnement
- Mobiliser les relais caritatifs et de droit commun pour répondre aux besoins essentiels
- Accompagner les démarches administratives et la mise à jour des droits
- Prévenir et gérer les conflits de voisinage
- Identifier et activer les aides financières possibles
- Développer le partenariat et le travail en réseau
- Participer aux réunions de régulation, aux comités de pilotage et aux temps techniques
- Rédiger des synthèses, bilans, exposés de situation, demandes d'aide
- Assurer le suivi administratif via le logiciel interne
Compétences et qualifications requises:
- Diplôme de travailleur social : ES, ME, CESF, AS.
- Permis B obligatoire
- Connaissance des publics en grande précarité et des modes d'intervention adaptés
- Maîtrise des outils informatiques (Office 365, dossier informatisé de l'usager)
- Capacité d'écoute, d'analyse, de diagnostic social
- Sens de l'organisation et gestion de multiples tâches
- Capacité à mettre en place une démarche d'aide et d'accompagnement social
Le profil recherché
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RRNG
