Infirmière ou Infirmier Diplômé d'Etat en EHPAD H/F

Maison de Retraite Nazareth

  • Orléans - 45
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Vous êtes infirmière ou infirmier diplômé(e) d'État et vous avez à coeur d'accompagner les personnes âgées et fragiles. Ce poste est fait pour vous.
Nous proposons une gamme de services à destination de différents publics fragiles (personnes atteintes de troubles du comportement, désorientées, personnes handicapées vieillissantes ...) à travers notre établissement, l'Ehpad Nazareth et notre réseau de partenaires.

L'Ehpad Nazareth est proche du centre-ville d'Orléans, du tram et de plusieurs lignes de bus. Nous offrons un cadre de vie convivial et chaleureux, conjuguant à la fois intimité et vie sociale.

Nous recherchons une infirmière / un infirmier à temps complet pour notre Ehpad qui accueille 77 personnes âgées.

Vous intégrerez une équipe de 5 infirmières / infirmiers encadrée par la responsable des soins.

Vous participez au confort et au bien-être des résidents grâce à votre prise en soins et à un relationnel de qualité.

Vous assurez auprès des résidents les soins infirmiers qui leur sont nécessaires au quotidien, visant à maintenir et restaurer l'état de santé du résident et son autonomie.

Vous supervisez et coordonnez le travail du personnel soignant (aide-soignant et agent de soins), et travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des professionnels de santé intervenant auprès des résidents.

Enfin, vous participez à l'élaboration des projets de vie personnalisés des résidents, ainsi qu'à la mise en place de projets adaptés, contribuant au développement de la démarche qualité et des bonnes pratiques professionnelles.

Vous travaillez en journée de 10 heures, 2 week-end sur 5. Lorsque vous ne travaillez pas le week-end, vous vous reposez 3 jours consécutifs.

La qualité de vie au travail est au coeur des valeurs de notre association :
- Nous organisons des groupes d'analyse de la pratique professionnelle en équipe avec une psychologue extérieure afin de vous soutenir.
- Une secrétaire médicale est à mi-temps pour soulager l'équipe infirmière du travail administratif.
- Nous avons du matériel de manutention récent, des rails et des chariots motorisés pour alléger les efforts physiques.
- Tous les ans des formations sur plusieurs jours sont proposées.
- Nous avons un service RH interne afin de garantir des paies de qualité.
- Une référente handicap peut vous conseiller que ce soit pour vous ou vos proches.

Rémunération :
- Nous reprenons votre ancienneté à 100%.
- Le travail les jours fériés et les dimanches est majoré + paiement double les jours fériés.
- Vous bénéficiez des 2 primes Ségur et d'une prime annuelle de 5%.
- Les transports en commun sont pris en charge à 50%.
- Notre mutuelle inclut de base une prise en charge des médecins douces (ostéopathie, naturopathie).
- Repas proposé à un tarif bas.
- Rémunération minimale : 2 660 € brut / 2050 € net mensuel + ancienneté + primes de fériés + prime annuelle

Le CSE vous propose de nombreux avantages : cartes cadeaux, chèques vacances et accès à des réductions.

A compétences égales, une attention particulière sera portée aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez découvrir notre association et l'Ehpad Nazareth, venez-nous rencontrez ou consultez notre site internet et notre page facebook.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers,Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients,Créer une relation de confiance avec les patients

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RJMB

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