Géomètre-Topographe - Travaux Fonciers et Topographie H/F
Sarl Dagron-Delavoet
- Reignier-Ésery - 74
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- SIG
- VRD
- Topographie
Détail du poste
Notre cabinet de géomètres-experts composé d'une dizaine de collaborateurs recherche un(e) géomètre-topographe dans le cadre d'un CDI à pourvoir immédiatement.
Votre poste sera polyvalent, et vous amènera à évoluer sur le terrain comme au bureau.
Il peut évoluer selon le profil du candidat.
Missions :
- Réalisation de bornages et divisions foncières
- Établissement de plans de copropriété
- Relevés topographiques
- Topographie de chantier et projets VRD
- Implantations
- Traitement des données et réalisation de plans sous AutoCAD et Covadis
Profil recherché :
Formation Bac +2 minimum en topographie / géomatique
Débutant(e) accepté(e)
Maîtrise d'AutoCAD et Covadis
Rigueur, précision, respect des procédures, autonomie et sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Permis B souhaité
Type d'emploi : Temps plein, CDI 35h ou 39h au choix du candidat.
Saisissiez l'opportunité de vous épanouir et de participer à l'aventure de notre équipe jeune et dynamique !
Le profil recherché
Compétences: Mesures topométriques,Plans d'infrastructures et de réseaux divers,Collecter sur le terrain des données de l'implantation existante ou du site à aménager,Communiquer à l'écrit de façon appropriée,Créer un dessin technique, un plan, ou une carte,Inventorier les servitudes afférentes à un terrain,Matérialiser le repérage en garantissant la précision requise, stipulée dans le cahier des charges,Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers,Réaliser des études ou documents fonciers et établir des plans d'architecture (morcellement parcellaire, aménagement foncier, etc.),Réaliser des levés topographiques de terrains
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activité des géomètres
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210PVKL