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Anacours Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Clichy - 92
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Année de fondation 1999
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Chiffre d'affaires 10 Millions d'euros
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Salariés 50 à 250
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Politique de télétravail Pas de télétravail
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Ancienneté moyenne 3 ans
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Moyenne d'âge 39 ans
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Répartition H/F 44% - 56%
Présentation
Spécialistes du soutien scolaire depuis 25 ans, nous accompagnons 19 000 élèves chaque année, partout en France. Anacours propose des solutions éducatives adaptées en fonction des besoins de chaque élève du primaire au supérieur : cours particuliers à domicile et stages intensifs à domicile ou en agence.
Nos réseaux :
Nos collaborateurs prennent la parole
Les points forts de l'entreprise
Leurs témoignages résumés
Anacours est une structure reconnue pour son sérieux et son accompagnement personnalisé, se distinguant des simples plateformes. Les témoignages des employés soulignent la réactivité et la simplicité du processus de recrutement, où les candidats sont souvent recontactés rapidement après leur candidature.
L'environnement de travail chez Anacours est décrit comme bienveillant et professionnel, avec une équipe à l'écoute et disponible pour répondre aux questions des enseignants. Cette atmosphère permet aux enseignants de se sentir soutenus et en confiance, favorisant ainsi un cadre propice à l'enseignement.
Les employés apprécient particulièrement la flexibilité des horaires et la régularité de la rémunération, qui permettent de concilier vie professionnelle et personnelle. Enseigner chez Anacours est perçu comme une expérience valorisante, où l'on ne se sent jamais seul face à l'élève, grâce à un accompagnement constant.
Une mission valorisante
Le “tandem-gagnant” élève-enseignant est au cœur de notre concept. Nous mettons tout en œuvre pour trouver LE bon enseignant qui transmettra ses connaissances et son savoir auprès de ses élèves. Nos enseignants sont recrutés pour leur savoir-faire pédagogique et leur sens de l'écoute.
Une organisation flexible
En tant qu’enseignant Anacours, vous bénéficiez d’une organisation flexible avec des cours près de chez vous et adaptés à votre emploi du temps. Vous pouvez ainsi donner quelques heures de cours par semaine, jusqu’à un temps plein.
Un accompagnement permanent
Notre équipe se tient à votre disposition tout au long de l’année pour vous accompagner dans toutes vos démarches. Vous profitez également de ressources pédagogiques disponibles directement sur votre espace personnel pour accompagner au mieux chacun de vos élèves.
Les avantages
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Rémunération & revenus
- Une rémunération horaire attractive
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Flexibilité & organisation
- La flexibilité : donnez des cours aux créneaux qui vous arrangent
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Formation & progression
- Un accompagnement par nos équipes et avec des supports de cours
- Une expérience professionnelle valorisante
- De nombreux cours proposés
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Culture & vie d’entreprise
- Une mission valorisante : Transmettre
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Remplissez notre formulaire de candidature en moins de 2 minutes !
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Surveillez votre téléphone : un chargé de recrutement Anacours va vous recontacter.
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Ensuite, vous passez un entretien de recrutement en agence ou à notre siège social.
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Si vous êtes reçu, vous rencontrez un conseiller pédagogique de l’agence la plus proche
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