Gestionnaire de Stocks en Alternance H/F Carrefour
- Villeneuve-la-Garenne - 92
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Carrefour Livré Chez Vous recherche pour son entrepôt un(e) :
Gestionnaire de stocks (F/H) en alternance
En renfort du service gestion des stocks et qualité, vous intégrez notre équipe Opérations E-Commerce, qui est chargée de l'approvisionnement, la préparation et le transport des commandes pour nos clients.
Plus spécifiquement, vous serez rattaché à l'équipe gestion des stocks et qualité qui est chargée de :
- Suivre les stocks de l'entrepôt afin de limiter les anomalies de préparation et les manquants pour nos clients.
- Optimiser l'implantation des produits pour limiter le déplacement des opérateurs (participer aux ambitions d'amélioration de l'implantation des produits)
- Contrôler la qualité des opérateurs et de l'entrepôt
- Traitement des litiges avec nos fournisseurs
Vos missions :
- Suivi des anomalies de préparation
- Inventaires (dont cases vides & stocks faibles)
- Casse entrepôt
- Retour clients et annulations
- Optimisation des zones de stockage en fonction des picks et des zones
- Contrôle et suivi de la qualité de préparation de nos préparateurs de commandes
- Contrôles et suivi des températures
- Analyse des écarts réception et déclaration des litiges auprès des fournisseurs
- Suivi des dysfonctionnements
Votre profil :
- De formation Bac +2 BTS Management & Logistique,
- Vous avez une bonne connaissance du Pack Office et Gsuite,
- Qualités attendues : rigueur, ponctualité, implication, organisation, gestion des priorités, flexibilité, curiosité, dynamisme, aisance relationnelle et bonne communication
Les avantages de Carrefour :
- Une rémunération sur 13,5 mois
- Intéressement + participation
- Mutuelle/prévoyance
- Offres CSE
- Remise sur achat dans nos enseignes Carrefour (selon contrat et ancienneté)
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez !
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
Les avantages
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
-
Carrefour en images
Publiée le 01/07/2026 - Réf : 0e14951b-f762-4eb3-88f6-c32b68fd43c9
