Technicien Contrôle d'Accès - Intrusion H/F SNEF
- Marseille - 13
- CDI
- Bac
- Bac +2
- BTP
- Exp. 3 à 5 ans
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique
Détail du poste
Bienvenue chez Snef !
Et si cette candidature marquait le début d'une nouvelle aventure professionnelle ?
👷👩 8 230 talents 🌍 30 pays 📈 1 Md€ de CA 🎂 120 ans
Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l'électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l'IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.
🔌 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe !
👥 Votre agence et votre future équipe
L'agence SNEF Connect Marseille regroupe une équipe expérimentée qui déploie des solutions connectées sur l'ensemble de la région Provence-Alpes-Côte d'Azur. Nous intervenons sur les projets de courants faibles : réseaux, télécoms, sûreté, vidéosurveillance, contrôle d'accès et infrastructures numériques. Notre rôle est d'accompagner les entreprises et les collectivités dans leur évolution technologique en proposant des solutions fiables et adaptées à leurs besoins.
🔎 Vos futures missions
- Installer et mettre en service les systèmes de surveillance intrusion et de contrôle d'accès de type TIL / GENETEC /ARITECH / UTC / HONEYWELL
- Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes intrusion et de contrôle d'accès
- Programmer et mettre en service les installations
- Etre force de proposition pour être source de conseil vis à vis des clients
- Rédiger les comptes rendus d'interventions et assurer le reporting auprès de son responsable
🎯 Profil recherché
Bac PRO à Bac +2 dans les domaines des courants faibles + expérience de 3 à 5 ans minimum sur le terrain
Habilitations électriques à jour
Autonomie, polyvalence technique, et esprit de service sont les atouts indispensables pour réussir à cette fonction.
Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.
Informations complémentaires
🍽️ Carte restaurant ou panier repas
🎁 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
🩺 Prévoyance santé
🚗 Véhicule : de service (selon profil)
🏖️ Prime vacances : 30 % de l'indemnité de congés payés
🎉 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
💼 Plan d'épargne groupe
👫Cooptation de 500 €(sous conditions)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact ou rendez-vous avec nos équipes RH
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Rendez-vous avec nos équipes de terrain ou du siège
SNEF en images
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 7996608
