Agent d'Entretien H/F
Mairie
- Loiron-Ruillé - 53
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques (DST), l'agent placé sur ce poste assure, dans le respect des règles d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées, l'entretien des locaux communaux.
MISSIONS
Nettoyage des locaux :
- Manipuler et porter des matériels et des machines,
- Identifier les différents matériaux et produits d'hygiène,
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter,
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces,
- Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés,
- Détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler au responsable bâtiment,
- Vérifier la quantité et la qualité des produits, assurer la gestion du stock de produits, prévenir le responsable bâtiment pour faire le réapprovisionnement,
- Nettoyer les matériels et les machines après utilisation,
- Ranger méthodiquement les produits après utilisation,
- Séparer les produits toxiques des autres,
- Vider les poubelles et remettre des sacs poubelles,
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Permis B + véhicule obligatoires
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Mairie
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 210MNVB
