Assistante Sociale H/F ORSAC
- Nyons - 26
- CDI
- Temps partiel
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
Détail du poste
Et si votre prochain poste vous offrait autant que vous donnez à vos patients ?
Imaginez exercer un métier porteur de sens, dans un établissement qui reconnaît véritablement la place du travail social - et ce, à quelques pas des oliviers centenaires de la Drôme Provençale.
La Clinique des Rieux, établissement privé à but non lucratif spécialisé en pathologies respiratoires (MCO, SMR, Hôpital de Jour), recrute une Assistante de Service Social pour renforcer son équipe pluridisciplinaire.
Ici, votre rôle ne se limite pas à un bureau et des dossiers : vous êtes un maillon essentiel du
parcours patient, en lien constant avec les équipes médicales et paramédicales, au service d'une ambition claire - permettre à chaque personne de reprendre le fil de sa vie, quelles que soient les ruptures traversées.
Rattaché(e) à l'ORSAC ATRIR - acteur de référence du secteur médico-social en Auvergne-Rhône-Alpes - vous intégrez une structure à taille humaine, animée par des valeurs de bienveillance, d'innovation et de respect, dans un cadre de vie que beaucoup rêvent de trouver.
Ce que vous trouverez chez nous :
· Une expertise sociale reconnue et valorisée
· Une équipe pluridisciplinaire engagée et soudée
· Un territoire où qualité de vie et engagement professionnel se renforcent mutuellement
Si vous cherchez à donner du sens à votre métier tout en vous épanouissant là où vous vivez, cette opportunité est faite pour vous.
Les principales missions qui vous seront confiées :
Au coeur de notre organisation, vous accompagnez les patients tout au long de leur parcours :
Accompagnement social
· Évaluer les situations sociales, familiales et administratives
· Informer sur les droits et dispositifs (CAF, MDPH, Assurance maladie, aides...)
· Soutenir les patients dans leurs démarches.
Organisation des sorties
· Construire des solutions adaptées (retour à domicile, structures relais...)
· Coordonner les dispositifs d'aide (SSIAD, HAD, aides à domicile...)
· Anticiper et sécuriser les parcours de sortie.
Travail en réseau
· Collaborer avec les partenaires (services sociaux, structures médico-sociales...)
· Participer aux réunions pluridisciplinaires
· Être un maillon essentiel du lien ville-hôpital.
Qualité et traçabilité
· Tracer les interventions sociales dans le DPI du patient
· Contribuer aux démarches qualité et projets de l'établissement.
Formation :
Vous justifiez impérativement du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS). Une expérience en milieu hospitalier ou clinique serait appréciée
Compétences :
· Vous êtes autonome, avez un bon relationnel, une capacité à prioriser les taches et un fort esprit d'équipe.
· Vous êtes reconnu.e pour votre écoute et votre adaptabilité.
· Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PPT...)
· Vous maîtrisez les dispositifs sociaux et médico-sociaux
Détails de l'emploi :
Type d'emploi : CDI
Temps de travail : 80% à 90% emploi du temps adaptable Durée : CDI
Lieu de poste : en présentiel (clinique des Rieux) Date prise de poste : à pourvoir le 20/07/2026 Tuilage avec l'assistante de service social en poste. Avantages :
Une opportunité idéale pour les orthophonistes libéraux souhaitant diversifier leur pratique ou partager leur temps entre plusieurs établissements.
· Cadre de travail agréable & un environnement de travail bienveillant et dynamique.
· Parking gratuit
· Participation employeur à la couverture Mutuelle (régime du contrat collectif à adhésion obligatoire)
· CSE, chèques vacances, chèques cadeaux et réductions sur les activités.
· Possibilité de restauration sur place
· Possibilité d'effectuer des activités sportives sur site (cours d'aquagym dispensés par un professionnel en fin de journée)
Rémunération :
Selon CCN51 à partir de 1945€ (pour un 80%) selon ancienneté (reprise d'expérience possible)
Les avantages
- Equilibre vie privée - vie professionnelle
- Télétravail (lorsque le poste le permet)
- Bien-être au travail
- Mutuelle et prévoyance
- Comité social et économique
- Mobilité interne et évolution professionnelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec les Ressources Humaines
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Entretien sur site avec les Ressources Humaines et la Direction concernée
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Entretien sur site avec le Directeur d'établissement
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ORSAC en images
La carte
440 Route des Rieux
26110 Nyons
Publiée le 29/06/2026 - Réf : 4177286/29377184 AS/26N