Adapeila emploi
Adapeila recrutement

Encadrant Socio-Professionnelle Saesat H/F Adapeila

  • Nantes - 44
  • CDI
  • Temps partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public hospitalier
  • Exp. 3 ans
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Les missions du poste

Dans un contexte de transformation de l'offre médico-sociale et de renforcement des logiques de parcours, la SAESAT évolue comme dispositif ressource, souple et modulable, en articulation étroite avec l'ESAT. Elle vise à prévenir les ruptures de parcours, soutenir les dynamiques professionnelles, et accompagner les transitions et adaptations de rythme.


Un poste à 40% se libère dès le mois d'août sur la SAESAT Nantest (site ESATco Nantes). Il évoluera vers un temps plein début 2029.


Dans ce cadre, nous recherchons un(e) professionnel(le) SAESAT pour contribuer à l'accompagnement socio-professionnel des travailleurs, au sein d'un dispositif ancré dans la réalité du travail adapté.


Les missions principales du poste :

  • mettre en place des accompagnements individuels ou collectifs répondant à des besoins identifiés
  • animer des ateliers socio-professionnels adaptés (compétences, autonomie, communication, posture)
  • contribuer à l'évaluation des situations en lien avec les professionnels de l'ESAT
  • assurer la liaison fonctionnelle ESAT/SAESAT (encadrants, équipe pluridisciplinaire)
  • participer à la réflexion collective sur l'évolution des pratiques d'accompagnement


Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez vous investir dans une équipe engagée et dynamique, n'hésitez pas à adresser CV et lettre de motivation à Mme Pénisson, responsable d'établissement.

Le profil recherché

  • Formation de niveau 4 ou 5 : moniteur éducateur, éducateur spécialisé, ou équivalent (Sciences de l'éducation, courant de l'éducation pop, etc.)
  • Expérience souhaitée insertion ou accompagnement socio-professionnel
  • Capacité d'animation d'ateliers et d'adaptation aux besoins individuels
  • Sens de la coopération, posture d'accompagnement non directive, pragmatisme,

Infos complémentaires

- poste à pourvoir à partir du 19 août 2025

- poste à 40% évoluant vers 100% en début d'année 2029

- travail en journée, les mercredis et jeudis

- prime SEGUR

- CSE associatif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Adressez nous votre candidature (Lettre + CV).

  • Votre candidature est étudiée et une réponse vous est adressée dans les 8 jours.

  • Vous êtes reçus en entretien et/ou en visio.

  • Si nous n’avons pas le poste correspondant à votre profil.....

  • ...nous vous invitons à renouveler ultérieurement.

La carte

1 Rue de la Garde

44300 Nantes

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Publiée le 30/07/2026 - Réf : 4177122/29376327 ESS/44N

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