Animateur - Coordinateur du Secteur Petite Enfance H/F
France Travail
- Lodève - 34
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Au sein d'une équipe salariée de 4 à 5 personnes et sous l'autorité du conseil d'administration de 6 personnes ; l'animateur.ice petite enfance a en responsabilité la création, l'organisation et la mise en oeuvre de toutes les actions dédiées au public des 0-3ans. Ses actions se déroulent dans le local de l'association et en déplacement dans les différentes structures partenaires : crèches, RAM, associations, écoles. L'animateur.ice apporte de l'écoute aux familles, et aux professionnel.les du secteur, elle propose des animations avec du matériel ludique adapté.
Poste 24h/30h
PERMIS B indispensable
Qualification souhaitée : Diplôme éducteur.ice de jeunes enfants (EJE)
Minimum requis : Technicien d'intervention social et familial
Selon les compétences une période de formation pourra être proposée via le dispositif POEI de France travail
Convention collective ECLAT
Conditions particulières d'exercice : animations possibles en journée, fin d'après-midi et weekend, déplacements réguliers sur le territoire Lodévois et Larzac, manutention
L'activité s'exerce au siège social de l'association à Lodève et sur les sites partenaires.
Les missions sont réalisées :
- sous la responsabilité hiérarchique de la Direction de l'association
- en relation fonctionnelle avec l'ensemble du personnel d'animation de la structure
Le profil recherché
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Publiée le 27/06/2026 - Réf : 210JCWD
