Educateur Spécialisé Coordonnateur Équipe Micro Mecs H/F
la Sauvegarde du Nord
- Lille - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Accompagnement éducatif
Détail du poste
CDI temsp plein à pourvoir rapidement.
Pour le site : MICRO MECS de LOMME - Internat de 6 places - Plateforme Lille Ouest
Missions : La Micro MECS est un projet qui s'inscrit dans les missions du PPE et dans le cadre des activités de la plateforme Lille Ouest.
A ce titre, l'établissement est habilité à recevoir 6 enfants et adolescents de 4 à 18 ans issus de mêmes fratries, bénéficiaires de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Au regard des missions qui lui sont confiées, l'établissement favorise par son dispositif, l'accès à l'autonomie et la réponse aux besoins des jeunes confiés qui ont été confrontées à des difficultés familiales des situations de danger mais aussi le soutien à la parentalité par l'accueil des parents au sein de la maison.
L'éducateur coordonnateur devra assurer individuellement et collectivement un accompagnement éducatif, social, scolaire et professionnel des enfants en fonction de leur âge et nouer pour se faire une relation interpersonnelle avec chacun.
Il prendra appui sur la gestion de la vie quotidienne afin de les inscrire dans une vie collective à même de permettre aux enfants de grandir sereinement.
Il conduira des actions éducatives et d'animation visant à la prise en compte des besoins des enfants (scolarité, culture, loisirs, maintien des liens avec les parents .).
Il assurera selon les dispositions un soutien à la parentalité. Sous la responsabilité du chef de service, il assurera la conduite des projets individualisés des 6 jeunes accueillis, la coordination des plannings de l'équipe et des rendez-vous des jeunes, la tenue du cahier de bord et d'infirmerie.
Diplôme : Educateur spécialisé exigé
Compétences requises :
- Capacité à concevoir une pratique professionnelle basée sur la gestion de la vie quotidienne.
- Capacité, à rédiger des écrits.
- Capacité à nouer une relation avec les jeunes et leur famille.
- Capacité à innover dans les pratiques et à garantir l'exécution des projets d'accompagnement.
- Capacité à gérer des comportements déviant.
- Capacité à travailler en équipe et animer une équipe d'intervenants sociaux.
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HYFX
