Extia Recrutement
Qui sommes-nous ?
-
Siège de l'entreprise Sèvres - 92
-
Année de fondation 2007
-
Salariés 1000 à 5000
-
Politique de télétravail Occasionnel possible
-
Ancienneté moyenne 3 ans
-
Moyenne d'âge 31 ans
-
Index de parité 94 / 100
Présentation
Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international.
1re Great Place to Work®
Récompensée depuis 2012 par le label Great Place to Work®, cette conviction s’incarne au quotidien dans notre marque de fabrique : « D’abord qui, ensuite quoi » ! Nous partons du « Qui », de la personne, de ses aspirations et ses talents, pour ensuite co-construire le « Quoi », un projet porteur de sens et de valeur ajoutée pour elle et pour Extia.
Notre ambition :
Faire vivre à chaque personne une expérience positive au sein de l’écosystème Extia. On ne vous promet pas le bonheur, cela vous appartient. On vous promet en revanche que votre expérience chez Extia, sera synonyme d’apprentissages, de découvertes et de rencontres que nous espérons inoubliables ! Comment ? En mettant à votre disposition un terrain de jeu professionnel stimulant et épanouissant, que vous pourrez façonner, en allant au bout de vos idées.
Entreprise apprenante :
La meilleure façon de se former est celle qui vous correspond le mieux ! C’est pourquoi nous avons mis en place une offre de formation à la carte, inspirée du modèle 70/20/10 : la RUBIX. Chaque facette vous permet d’explorer différentes méthodes d’apprentissage ; les parcours et canaux de formation sont individualisables et déclinés avec et pour les Extiens.
Raisons de nous rejoindre
-
1re Great Place to Work de France 2024
-
60% des Extiens formés chaque année
-
16 Communautés Métiers (techniques et transverses)
-
Accès illimité à LinkedIn Learning
-
250 évènements chaque année
-
1 communauté gaming de 500 Extiens
Raisons de nous rejoindre
-
1re Great Place to Work de France 2024
-
60% des Extiens formés chaque année
-
16 Communautés Métiers (techniques et transverses)
-
Accès illimité à LinkedIn Learning
-
250 évènements chaque année
-
1 communauté gaming de 500 Extiens
-
Mobilité interne grâce à nos 28 agences réparties dans 8 pays
-
Engagés pour faire de l'IT une source de progrès durable et inclusif
-
Prime de participation et mutuelle haut de gamme
Nos étapes de recrutement
-
Échange téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Entretien gamifié et individualisé #DabordQuiEnsuiteQuoi
-
Rencontre avec votre futur(e) Manager(euse)
425
offres d'emploi
chez
Extia
Filtres
Analyste Fonctionnel Confirmé H/F
Développeur Front Senior H/F
DBA Junior H/F
Consultant Grc H/F
Développeur C#.Net Junior H/F
Ingénieur Cybersécurité Junior H/F
Ingénieur Cybersécurité Confirmé H/F
Développeur Java Senior H/F
DevOps Junior H/F
Data Analyst Confirmé H/F
Développeur Java Confirmé H/F
Data Analyst Senior H/F
DBA Confirmé H/F
Développeur Fullstack Confirmé H/F
Systems And Network Administrator m H/F
Ingénieur Réseau Junior H/F
Développeur Java H/F
Ingénieur Système Senior H/F
Développeur Fullstack H/F
Développeur Java - Springboot H/F
candidature spontanée
Faites le premier pas, montrez votre intérêt pour Extia.
Candidature spontanée
Postuler auprès d'entreprises en France
Recrutement chez Extia par Contrat
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}