Directeur d'Accueil de Loisirs Périscolaire H/F
Mjc Confluence
- Lyon 2e - 69
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
La MJC Confluence un.e direteur.rice d'Accueil de Loisirs périscolaire.
MISSIONS
Sous la responsabilité du directeur de la MJC et de la coordinatrice Enfance :
- Vous encadrez et coordonnez les animateurs et les agents de la ville sur les temps périscolaires (pauses méridiennes, activités du soir et ateliers du mercredi matin).
- Vous veillez à assurer la continuité éducative avec le temps scolaire en collaboration avec le directeur d'école et la Ville de Lyon.
- Vous développez une écoute et un dialogue avec les enfants et avec les familles.
- Vous êtes garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants.
- Vous êtes garant du projet pédagogique.
- Vous assurez des tâches administratives.
- Vous préparez, animez et participez à des réunions.
- Vous travaillez en équipe avec d'autres directeurs périscolaires.
PROFIL RECHERCHE
Qualifications :
- Diplôme professionnel de direction ACM exigé (DEUST Animation, DUT Carrières Sociales, BPJEPS avec UC de direction, MEEF.). Le BAFD n'est pas suffisant.
- Une expérience dans la direction ou la coordination sera appréciée.
Compétences : Méthode et rigueur, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, qualités relationnelles et rédactionnelles, bienveillance, prise d'initiative, autonomie, connaissance de la règlementation des ACM, technique de management et d'animation d'équipe, posture professionnelle exemplaire (propos, tenue, attitude).
CONDITIONS DU POSTE & AUTRES INFORMATIONS
- Contrat à durée indéterminée intermittent (CDII)
- 35h/semaine (hors vacances scolaires)
- Travail du lundi au vendredi (dont mercredi matin uniquement)
- Lieu de travail : Ecole du 2ème arrondissement - Lyon 02
- Rémunération lissée sur l'année (Groupe D, Indice 300 de la Convention Collective de l'Animation)
- Mutuelle, carte cadeau, participation aux frais de transport
** Poste à pourvoir au 24 août 2026 **
** Envoyer votre candidature - CV et Lettre de motivation - par mail **
Le profil recherché
Compétences: Communiquer efficacement avec les familles,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants,Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Gestion de salles de spectacles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HPLF
