Accompagnant·e Éducatif·ve et Social·e à Domicile - Jle H/F

Ovia Services

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Poste TEMPS PLEIN en CDI secteur Jean Jaurès TOULOUSE à pourvoir auprès d'un jeune homme de 35 ans, en situation de handicap moteur et cognitif, vivant dans son logement autonome.
Prise de poste en Septembre.
Vous rejoindrez une équipe composée de 4 assistant(e)s de vie, embauché(e)s sous la convention nationale des salariés du particulier employeur.

Organisation des interventions : Moyenne de 4 interventions par mois de 48h chacune - de 20 h à 20 h le surlendemain (veille de nuit dormie sur place dans une pièce à part).
Rémunération mensuelle moyenne : 1900€ net, CP inclus.

L'emploi consiste principalement à compenser les incapacités fonctionnelles de l'employeur dans tous les actes qu'il ne peut réaliser seul (manger, boire, se doucher, s'habiller, etc.), mais aussi dans l'accompagnement à la vie sociale ou aux rendez-vous extérieurs, l'entretien du domicile et la gestion de tâches administratives simples (rédaction de courrier, tri, etc.).
L'employeur a également besoin d'être soutenu dans le développement de sa vie sociale et l'acquisition des codes sociaux.
Une formation est prévue à la prise de poste.

Profil recherché :
AES, ME ou personne ayant une expérience ou une sensibilité particulière à l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Permis B exigé (conduite du véhicule de l'employeur). Cet emploi requiert des compétences relationnelles, une capacité à travailler en équipe et une stabilité émotionnelle. Curiosité, polyvalence, autonomie et adaptation sont également des qualités recherchées.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne lors d'un déplacement

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Bienvenue chez Ovia Services

Service mandataire d'assistance personnelle pour les particuliers employeurs en situation de handicap.

Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210GMQN

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