Animateur Jeunesse H/F
Mairie
- Treillières - 44
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Située en plein coeur de la vallée du Gesvres et à seulement 14km de l'hypercentre nantais, Treillières est une commune dynamique où il fait bon vivre. Jouissant d'un tissu associatif local particulièrement développé et de nombreuses infrastructures notamment dédiées à l'enfance-jeunesse, Treillières attire nombre de familles et se doit à ce titre d'adapter son offre de service.
Le service Enfance-Jeunesse a en charge l'organisation des temps péri et extrascolaire pour les 3-20 ans de la commune. Il recherche actuellement un.e animateurs.rices jeunesse 11-13 ans à temps complet pour assurer l'encadrement et l'animation auprès des adolescents au sein de l'accueil « AdosGevres » ainsi qu'un animateur.rices jeunesse 14-17 ans à temps complet pour assurer l'animation auprès des jeunes au sein de l'accueil Local Jeunes.
Vous aimez travailler en équipe ? Vous avez plaisir à accompagner les jeunes dans leurs projets ? Vous avez envie de mettre votre dynamisme et votre enthousiasme au profit des jeunes Treilliérains ? On vous attend !
Candidature à envoyer à l'attention de Madame le Maire via l'adresse mail suivante :
****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Mairie
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HYVV