Terrena emploi
Terrena recrutement

Technicien de Maintenance © H/F Terrena

  • Craon - 53
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 2 à 3 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance prêt(e) à intervenir sur des équipements variés et à relever des défis techniques au sein d'un environnement industriel exigeant et stimulant.

Au coeur de la performance du site, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité et l'évolution de nos installations.

Votre rôle au quotidien

- Garantir la disponibilité des équipements : Vous réalisez les interventions de maintenance préventive, curative et améliorative, et participez activement aux arrêts programmés ainsi qu'aux mises en conformité réglementaires.

- Diagnostiquer et résoudre efficacement : Vous identifiez les pannes, analysez leurs origines et mettez en oeuvre des solutions durables, tout en assurant un reporting fiable auprès de votre responsable.

- Assurer la qualité des interventions : Vous effectuez les tests nécessaires après chaque intervention et veillez à la performance et à la fiabilité des installations.

- Être acteur de l'amélioration continue : Force de proposition, vous contribuez aux évolutions techniques, à l'optimisation des performances du site, ainsi qu'à l'amélioration des conditions de travail et de sécurité.

- Participer aux projets et à l'évolution du site : Vous prenez part à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements, collaborez avec les partenaires en automatisme et informatique, et contribuez aux projets de développement du site.

- Veiller à un environnement de travail sécurisé : Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et contribuez à maintenir un environnement propre, organisé et performant.

Les conditions proposées :

- CDI

- Poste en horaire de journée

- Astreinte

- Rémunération : A partir de 28K€

- Expérience : 2-3 ans d'expérience significative

- 13ème mois

- Mutuelle

Le profil recherché

Au-delà de votre expérience, nous comptons sur votre motivation et votre personnalité.

- Vous appréciez de travailler en autonomie et vous alliez rigueur et réactivité.

- Vous avez la capacité de bien apprécier les risques et de prendre des décisions rapidement lors des interventions.

- Vous aimez travailler en équipe.

- Vous avez une forte affinité pour l'électricité

- Formation de base électrotechnicien

- Vous êtes titulaire d'un Bac Pro, BTS ou DUT en maintenance avec un profil d'électrotechnicien

Pourquoi nous rejoindre ?

Au sein du Groupe, nous avons à coeur de favoriser la mobilité professionnelle (Evolution de carrière, géographique...) et d'accompagner les parcours professionnels (3 écoles de management internes...).

Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous.

Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi.

Terrena croit en la force du collectif !

Et la suite ?

Si votre candidature est retenue, Chloé vous contactera par téléphone pour un premier échange.

Vous rencontrerez ensuite Olivier et Rachelle en entretien qui vous permettra de présenter votre parcours et de découvrir le poste que nous proposons.

Nous attendons votre candidature avec impatience !

Ref: c4ubuf1sk6

Les avantages

  • Télétravail possible selon les postes
  • C.E
  • Indemnité kilométrique vélo
  • Mutuelle
  • Restaurant d’entreprise (à Ancenis et Angers)
  • Retraite complémentaire
  • Participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre candidature par le service RH

  • Entretien téléphonique de préqualification par l’équipe RH

  • Entretien(s) physique(s) avec le manager et/ou un membre de l’équipe RH

  • En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2

La carte

Route de Châtelais

53400 Craon

Localiser le poste

Publiée le 25/06/2026 - Réf : c4ubuf1sk6

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