Contrôleur de Gestion Confirmé H/F Repam Assurances
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Excel
- Analyse de la performance de la promotion
- Contrôle de gestion
Les missions du poste
Rattaché(e) à la Directrice Financière, vous jouez un rôle clé dans le pilotage économique et financier de l'entreprise.
Véritable partenaire des directions opérationnelles, vous contribuez à la performance de l'entreprise en apportant des analyses et des outils d'aide à la décision. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes comptables, data et métiers, au sein de REPAM et du Groupe.
Les principales missions seront les suivantes :
Pilotage budgétaire et prévisionnel
- Piloter le processus budgétaire annuel et les révisions périodiques ;
- Elaborer et suivre les atterrissages prévisionnels ;
- Participer à la construction du business plan à moyen terme.
Suivi de la performance financière
- Produire et analyser les reportings périodiques et ponctuels à destination des différentes directions ;
- Participer à la définition et à l'évolution des indicateurs de performance ;
- Analyser les coûts et la rentabilité par activité ;
- Identifier les leviers d'amélioration de la performance et formuler des recommandations ;
- Participer aux projets d'évolution des outils de pilotage et de transformation des systèmes d'information.
Data et Business Intelligence
- Exploiter les données financières et opérationnelles afin de produire des analyses à forte valeur ajoutée ;
- Sécuriser et fiabiliser les données utilisées dans les différents reportings.
Compte tenu du contexte dynamique, vous serez acteur de l'amélioration continue des processus internes sur l'ensemble de votre périmètre.
Le profil recherché
Formation : Bac +5 en Contrôle de Gestion, Finance, école de commerce ou équivalent
Expérience : Expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion, pilotage financier et/ou analyse de la performance.
Qualités recherchées
- Forte capacité d'analyse et de synthèse
- Orientation activité et sens du résultat
- Rigueur et fiabilité
- Capacité à évoluer dans un environnement en transformation
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transverse (au sein de l'entité et du Groupe)
- Esprit d'initiative et force de proposition
Compétences indispensables :
- Excel avancé (modélisations financières, Power Query)
- SQL et exploitation de bases de données
- Construction budgétaire et pilotage de résultat
Compétences appréciées :
- Première expérience dans le domaine de l'assurance, du courtage en assurances,
- Maîtrise d'un outil de business intelligence
- Compétences en gestion de projets
- Connaissance de l'environnement SAGE1000
Au-delà des compétences, nous attachons une attention particulière aux aptitudes personnelles et à la projection du candidat au sein de REPAM. Ce poste est évolutif, en fonction de vos appétences et du développement de notre structure et de notre Groupe.
Poste à pourvoir à partir de septembre 2026.
Rémunération : 45-50K€ en fonction du profil
Infos complémentaires
Ce que nous offrons :
- Un poste stratégique en relation directe avec les différentes Directions métier.
- Un environnement stimulant, à taille humaine, favorisant l'autonomie.
- Des travaux sur des projets structurants, mêlant finance, data et transformation des systèmes d'information.
- Un groupe solide en pleine évolution
- Des conditions de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Et plusieurs avantages que nous serons ravis de vous présenter en entretien, mais que vous retrouverez également sur notre page entreprise
Process de recrutement : Après étude de votre candidature par Clémentine, Directrice financière, vous serez invité(e) à un premier entretien en sa compagnie et avec le service RH. Si cette étape est concluante, vous aurez l'occasion d'échanger avec Laurence, Directrice Marketing, Communication et SI, ainsi qu'avec Rémi ou Alexis, membres de l'équipe de management Finance.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre CV sera tout d'abord examiné par un manager de service ou une personne du service RH
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Si votre profil retient notre attention,vous serez contacté(e) pour un premier échange tél
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Vous rencontrerez ensuite votre futur manager et un représentant des ressources humaines
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Selon le poste, une étude de cas pourra potentiellement vous être demandée
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Selon le poste, un second entretien aura lieu avec une personne de la Direction
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Une réponse téléphonique vous sera faite quelle que soit l'issue de l'entretien
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Repam Assurances en images
La carte
217 Cours Lafayette
69006 Lyon
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 4167754/29324279 CDGES/69L
